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管理专家岗位职责任职要求(20篇范文)

第7篇 项目管理专家岗位职责要求

职位描述:

岗位描述:

1、 【战略管理】协助高层,对公司整体战略进行拆解,推动各部门进行战略承接制定计划及指标,跟踪目标执行。

2、 【项目集管理】负责公司重点项目的项目集管理,建立重点项目管理方法,并推动重点项目的落地。

3、 【流程制度】建立部门间协同流程制度规范并推广落地,提升组织效率。并作为组织过程资产沉淀。

4、 【敏捷管理】基于公司特性,推广敏捷开发方法在产研团队落地,并监测和评估执行效果。

职位要求:

1、 【学历要求】全日制本科及以上学历,计算机、项目管理等相关专业。mba、emba优先。

2、 【经验要求】7年以上工作经验,5年项目管理经验,有带项目团队经验。

3、 【专业能力】熟练掌握项目管理、项目集管理的知识,并且能够沉淀出方法论。具备战略管理、绩效管理、企业经营管理等优先。

4、 【思维素质】优秀的逻辑思维、分析能力、解决问题能力,具备卓越的结构化思维能力。

5、 【组织能力】跨团队组织、沟通、协作能力,能够组织多部门协同作战。