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岗位职责:
1、组织、实施、开展各项全国终端日常培训。
2、负责全国终端管理规范、销售技巧、产品知识、新品等培训的计划组织实施及效果监督考核。
3、新开店铺的培训计划组织实施及效果监督考核。
4、归档培训资料、道具、学员情况,提交相关培训报告。
5、进行培训需求调研及制定年度培训计划。
任职资格:
1、大专及以上学历。
2、3年以上服装终端零售与课程开发等方面的实际培训工作经验,有专业运动装培训经验者优先。
3、具有制定培训计划、培训活动组织能力。
4、工作积极、乐观,具有很强的沟通协调能力和亲和力。
5、良好的职业素养和团队合作意识,熟练使用word、excel、powerpoint办公软件。