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成本管理咨询岗位职责任职要求(20篇范文)

第1篇 成本管理咨询岗位职责任职要求

成本管理咨询岗位职责

岗位职责:

1、参与成本管理、内部市场化、业务运营(销售、生产、供应链等)方面的咨询项目,完成指定专项任务,承担咨询领域某一独立完整的工作;

2、协助项目经理进行项目准备工作,编制调研工作计划,开展项目调研等;

3、协助项目经理撰写项目报告,根据客户在管理实践领域中碰到的问题制定解决对策,并形成知识体系与方法;

4、协助项目经理开展项目实施工作;

5、参与管理技术与模块产品研发;

6、公司及项目经理安排的其他工作。

任职要求:

1、3年及以上企业管理部和生产部工作经验,本科及以上学历,管理学、财务管理、市场营销等经管类相关专业,具有专业知识及相应理论基础扎实;

2、熟悉企业业务运营及成本管理知识,具备3年以上企业销售、生产、供应链等相关工作经验;

3、具有较强的逻辑思维能力、良好的文字撰写及沟通能力;

4、有志于在咨询行业发展,能适应随项目经常性出差;

5、熟练应用word、ppt、excel等计算机常用软件;

6、具有高度的团队合作精神和饱满的工作热情。