第15篇 培训教育总监岗位职责

岗位职责:

1、根据行业、企业需求,制定并执行教育培训大纲;

2、负责企业专业知识、销售技巧、心态激励等课程的设计、讲演及培训考评;

3、负责管理、整合教育资源,提升企业人员的专业度和精神面貌;

4、与市场部保持密切联系,积极配合市场教育培训活动的开展。

岗位要求:

1、有美业专业线市场教育培训同等管理经验五年以上;

2、执行力强,懂教育心理学,具有丰富的教学工作经验;

3、能独立开发课程、能在大中型会议上讲授课程,可适应短期出差。