第20篇 咨询业务主管岗位职责

岗位职责:

1.负责助教团队的日常工作管理;

2. 协助领导进行培训管理体系的建立和完善,编制、修订相关文件,制定培训计划,提高助教工作能力,提升转化率;

3.负责培训计划的具体执行,组织并安排人员的具体培训任务;

4.及时纠正助教工作中出现的问题,协助助教解决转化过程中出现的难点;

5.重视人才的培养和选拔,提升团队凝聚力,协助领导进行培训工作的考核和评估。

岗位要求:

1.热爱互联网教育行业;

2. 具备一定的抗压能力、乐于接受工作挑战;

3.课程顾问相关工作经验,表达和沟通能力强;

4.执行力强,服从公司安排并和公司价值观一致;

5.熟练运用各种办公软件。