第1篇 员工关系主管广州岗位职责职位要求

岗位职责：

1.根据客户需求办理员工的入、离职手续，材料审核工作；

2.根据客户要求按时出具人事报表等数据统计工作；

3.根据员工入离职情况申报社保、公积金增减及相关手续；

4.解答日常员工问题咨询，收取员工在职服务材料，转交办理并跟进反馈；

5.根据客户需求配合hr完成其他相关工作；

6.维护客户关系。

职位要求：

1.25岁以上，大专以上学历，2年以上相关工作经验；

2.良好的亲和力、服务意识和抗压能力，耐心细致，对数据敏感，善于沟通；

3.员工关系工作经验丰富者优先。

岗位要求：

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：无工作经验