人事专员工作职责范本篇6

1、在人事行政部经理的领导下全面负责每日膳道公司的人事行政工作，确保公司人力资源规划的顺利实施。

2、 全面负责人事行政工作，配合各部门做好各项事宜。

3、 负责人事招聘、绩效考核、劳动关系等工作。

4、 负责人事档案资料的整理、收集、定期归档工作。

5、 负责员工的日常行政事务。