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学院党委落实党风廉政建设主体责任情况报告(6篇)

学院党委落实党风廉政建设主体责任情况报告怎么写?下面我们范文网其他范文频道给大家精编的6篇关于学院党委落实党风廉政建设主体责任情况报告,希望对大家有所帮助,内容仅供参考!

学院党委落实党风廉政建设主体责任情况报告篇1

近年来,我校学院党委一直高度重视党风廉政建设工作,不断加强对党风廉政建设的组织领导,全面落实党风廉政建设主体责任,推动学院各项工作取得了显著成效。

一、组织机构健全,责任明确

学院党委明确党风廉政建设工作委员会的职责,设立纪委、党风监督室等专门机构,负责具体的党风廉政建设工作。党委书记亲自担任这些机构的负责人,使得党风廉政建设工作的责任更加明确。同时,学院在每个部门设立党风廉政建设工作岗位,进一步强化了基层党组织的党风廉政建设责任。

二、制度建设完善,监督执行到位

学院制定了《党风廉政建设责任追究办法》,对党委班子成员、各级领导干部及全体党员的党风廉政建设责任进行了明确规定,并明确了违反党风廉政建设规定的处罚措施。同时,学院建立了定期通报和评议制度,将党风廉政建设工作纳入绩效考核范围,实行“一岗双责”,对党风廉政建设工作的执行情况进行了全面监督和检查。

三、教育培训有力,宣传引导到位

学院积极开展党风廉政建设相关的专题培训和教育活动,组织全体党员参与廉政知识学习和廉洁文化建设,不断提高党员干部的廉洁意识和风气。通过举办廉政文化宣传周、主题教育月等活动,营造了浓厚的廉政文化氛围,有效引导广大教职员工自觉遵守党纪国法,自觉抵制各种不正之风。

四、实际工作推进,成效显著

在学院党委的坚强领导下,党风廉政建设工作取得了显著成效。通过加强党内监督,严肃查处违纪问题,净化了党内政治生态;通过深入开展警示教育,引导党员干部坚守底线、遵纪守法;通过强化制度约束,建立了不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制,营造了风清气正的发展环境。

五、展望未来,持续发力

学院党委将继续深化党风廉政建设工作,不断加强制度建设,强化教育培训,全面推进“不敢腐、不能腐、不想腐”要求的落实,切实履行党风廉政建设主体责任,为学院的长远发展提供坚强保障。

总之,学院党委通过不懈努力,已经在党风廉政建设方面取得了显著成效,但也清醒地意识到,党风廉政建设永远在路上,需要持续发力,以实际行动履行好党风廉政建设主体责任,为学院的各项事业注入新的活力和动力。

学院党委落实党风廉政建设主体责任情况报告篇2

学院以加强作风建设为契机,按照“五查五改五提升”的工作要求,深刻查摆、认真整改当前学院作风上存在的突出问题,去歪风、扬新风、树正风,推动学院整体工作向更高层次发展。

学院扎实开展加强作风建设活动,及时召开党政联席会专题研究加强作风建设工作的内容,制定了强有力的实施方案,对加强作风建设工作做了细致的部署和安排。及时召开全院教工政治理论学习会议,传达全省、全校作风建设动员会议精神,布置学院作风建设工作,号召全体教工参与作风大扫除,为学院及干部个人把脉问诊,查找“怕、慢、假、庸、散”等作风突出问题的具体表现,帮助学院及干部个人全面准确识别不足。为保证此次作风建设工作取得实效,结合学院实际情况,成立了以***同志为组长,*******为副组长,学院办公室、工会、团委等负责人为组员的作风建设领导小组。

学院开展作风建设工作以来,全院教职工大局观念进一步得到强化,服务意识进一步提高,廉政意识得到了进一步加强。

学院党委落实党风廉政建设主体责任情况报告篇3

凡涉及学院“三重一大”事项或涉及师生员工切身利益的重大问题,学院都召开院党政联席会议集体研究决策。关系到师生员工切身利益如:职称晋升、评优评先、教学科研立项遴选、年终绩效等召开会议认真听取教职工意见建议,深入了解师生员工的真实需求,做到以人为本,让全体教职工的利益最大化。

学院党委落实党风廉政建设主体责任情况报告篇4

把坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导作为学院政治建设的首要任务。通过党委会、党委理论中心组学习会、党政联席会、党建工作例会和党支部“三会一课”以及“主题党日活动”等形式,牢固树立增强“四个意识”、“四个自信”的思想自觉和行动自觉。加强意识形态工作,掌握意识形态领域领导权、管理权和话语权。履行意识形态工作主体责任,贯彻上级关于意识形态工作的决策部署,抓好学校《意识形态责任清单》的落实工作,制定《****意识形态责任清单》,坚决把意识形态主体责任牢牢“扛在肩上”。12月中旬成立以党委书记和院长为组长,党委副书记为副组长,其他班子成员和学院中层干部为成员的意识形态工作领导小组,加强意识形态工作管理,重视网络意识形态建设,坚持方向,管好阵地、带好队伍。

学院党委落实党风廉政建设主体责任情况报告篇5

1、全面推行院务公开制度。学院重大决策程序是院党政联席会、教职工代表大会、学院QQ群发布,实行院务公开。学院积极推进党务公务、院务公开,做好“阳光工程”,切实保障师生的知情权、参与权和监督权,有效构筑了权力运行的监督体系。

2、纪检委员全程监察。凡涉及“三重一大”工作如各类奖励、荣誉评审(选)、专业分流、教师应聘、研究生入学面试、入党条件程序审核等按制度规定上纪检委员全程参与监督检查。

学院党委落实党风廉政建设主体责任情况报告篇6

1、明确和细化从严治党主体责任,严格执行“一岗双责”,明确党政主要负责人同为学院从严治党和党风廉政建设的第一责任人。根据班子分工对分管工作建立“谁分管、谁负责”的责任清单,签好责任状,把管事管人、抓分管工作与党风廉政建设有机结合起来,全面落实党风廉政建设责任制,不断完善认识到位、责任明晰、履职尽责的责任落实体系。分管领导和系、部、室主任签订党风廉政建设责任书,《责任书》明确了领导班子成员、各系(部、办、委)主要负责人在党风廉政建设和反腐败工作中承担的责任。学院领导班子成员严格遵守党内法规和党中央、国务院关于领导干部廉洁自律规定,严格遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律,自觉接受党组织和师生员工的监督。各系(部、办、委)主要负责人必须认真落实党风廉政责任分工、抓好党风廉政学习教育、严格遵守党纪国法、严格贯彻民主集中制、筑牢制度体系、严格执行纪律、加大党风廉政落实力度。

2、加强制度建设和监督制约机制。 凡重大问题须集体决策、全院公布、纪检委员全程监督,做到公平公正公开透明。

3、将学院廉政风险预警防范工作详细分解到教学、科研、管理、外事等各项工作、各个环节、各级人员中去,真正形成人人都是责任主体、一级对一级负责的工作机制,确保了学院从严治党建设主体责任和党风廉政工作的深入推进。