第1篇 市场营销类岗位职责

市场营销公关策划展览类 岗位名称:网络开发总监、市场总监(品牌+市场)、大客户经理、销售经理(偏策划)、营销服务经理、区域培训经理、产品企划经理、产品推广组长、公关组长、epr组长、展览展示组长

要求:本科或以上学历,5年以上相关经验 岗位名称:网络开发总监、市场总监(品牌+市场)、大客户经理、销售经理(偏策划)、营销服务经理、区域培训经理、产品企划经理、产品推广组长、公关组长、epr组长、展览展示组长

要求:本科或以上学历,5年以上相关经验

第2篇 市场营销经理岗位职责、要求以及未来可以发展的方向

市场营销经理负责全面主持营销工作的指挥、指导、协调、监督少管理的权力，并承担执行公司规程及工作指令的义务。

市场营销经理岗位职责

1.制定公司的市场拓展策略及营销计划；

2.负责市场开发，组织人员进行营销、销售拜访、开拓市场、寻求业务；

3.代表公司拜访或接待重要客户以及客户谈判，协助公司领导做好大客户的关系维护和销售工作；

4.负责公司业务相关项目投标及审核工作；

5.发展和建立优秀的营销团队，对员工细化工作、业务培训及考核；

6.及时完成领导交办的其他工作。

市场营销经理岗位要求

1.具有优秀的职业操守，勇于承受压力和接受挑战；

2.良好的市场拓展能力、优秀的商务谈判能力和大客户服务能力；

3.卓越的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行力；

4.具备良好地经营管理知识面及营销实战经验者优先；

5.对市场有敏锐的触觉，擅长结合实际改善营销策略；

6.具有良好的亲和力、优秀的适应能力、独立的学习能力及良好的团队合作精神。

市场营销经理发展方向

可向以下方向发展：

1.市场总监

2.销售总监

3.业务拓展总监

4.品牌管理咨询顾问

第3篇 市场营销总监岗位工作职责

职责一:市场营销总监岗位职责

1.负责公司市场营销体系的战略分析、战略定位、业务架构、运营模式、竞争战略、实施规划等方面的管理工作。

2.统领具有多个产品线的市场营销体系。开拓全球市场并取得目标市场份额,实现品牌建设目标;制订并监督产品及服务推广、品牌推广计划的实施效果,并对公司市场营销体系的总体业绩(软指标和硬指标)负责。

3.制订客户评级标准并针对不同类型客户特质,制定系统化的营销策略。对公司重要客户,总结并形成一对一的营销公关策略。指导并监督各项策略的实施成效。

4.主持公司重大营销合同的谈判与签订工作。

5.引导和控制市场销售工作的方向和进度,宏观控制营销中心各项工作按公司既定目标发展。

6.建立有效的协同机制,促使营销中心内部与公司各部门高效联动作业。

5.引导和控制市场销售工作的方向和进度,宏观控制营销中心各项工作按公司既定目标发展。

6.建立有效的协同机制,促使营销中心内部与公司各部门高效联动作业。

职责二:市场营销总监岗位职责

1、在总经理的领导下,负责带领本部门人员执行公司的相关规定制度、最终达成公司市场营销目标;

2、负责制定本部门各级人员的职责与权限;

3、负责制定并组织实施市场工作计划,督导检查市场开发情况;

4、根据市场具体情况,做出市场预测,确定目标市场,全面负责产品的销售工作;

5、负责本部门全盘业务计划的筹划和方案的实施;

6、根据目标市场的潜在需求,制定、修订对重要潜在客户的工作计划;

7、负责年度市场计划的起草,包括市场营销计划,广告宣传、促销及公共关系的发展计划;

8、督导对内、对外的各项公关、广告宣传活动,并做出销售活动、广告宣传活动及公关活动的预算;

9、按年度计划要求,定期检工作计划的执行情况;

10、与其他有关部门沟通、协调、密切合作,以确保目标计划的落实;

11、定期对下属员工进行绩效评估,按照奖惩标准实施奖惩;

12、负责组织、实施本部门员工的培训工作,提高员工的业务素质;

13、完成上级委派的其他工作任务。

职责三:市场营销总监岗位职责

1、全面了解国家的宏观政策走向。

2、全面把握公司产品的市场状况,了解同业竞争策略与消费有效需求,为公司产品的市场定位提供科学的决策依据。

3、全面负责公司营销各项目标和计划的落实执行。

4、负责拟定销售预测及行销计划。

5、负责督促拟订销售与推广行销方案。

6、负责拟订产品销售执行方案,并监督执行。

7、全面负责协调营销与公司其它部门之间的工作关系。

8、负责公司营销费用的审核。

9、负责制订公司的营销管理制度及工作规范。

10、负责对公司营销人员进行业务指导和专业培训。

11、定期主持召开公司营销工作会议,全面准确地握公司的营销运行状况。

12、及时、准确地领会公司的意图和直接上级的指示,并贯彻执行。

13、代表公司协调处理与政府相关职能部门、新闻媒体、广告策划公司的关系,重要危机公关。

14、负责审核销售佣金内部分配方案的执行。

15、领导、规范、考核直接下级的工作。

16、完成直接上级委派的其他作务。

17、负责对分子公司行销计划的审核及管控。

18、全面负责公司客户信息管理,妥善处理营销层面的客户投诉问题。

19、关心所属下级的思想、工作和生活情况。

第4篇 市场营销拓展专员岗位职责

岗位职责:

1、团队意识强;对工作热情,能吃苦耐劳;

2、具有良好的沟通表达与分析能力,对家装市场敏感、有一定的洞察力;

3、有无经验均可

第5篇 市场营销专员岗位职责

1、 协调重点项目的执行，协助经理及销售部进行相关外联工作

2、 加强与销售人员的沟通，收集市场信息，积累市场宣传材料

3、 与网站工程师配合，为网站更新提供资料

4、 负责公司的广告宣传工作。收集媒体信息，评价其影响面，为公司的广告宣传提供媒体

参考

5、 负责公司广告的定期制作工作整理产品助理提供的产品信息资料，与网站工程师配合，

为网站更新提供资料

6、 按照部门经理的安排对市场部资料进行整理

7、 将整理后形成的报告提交市场经理审查

8、 负责公司产品宣传资料的收集、制作，负责公司产品展台的资料的更换工作

9、 结合公司产品进行市场策划活动

第6篇 市场营销部副部长岗位职责

职责描述:

1.负责日常营销策划、活动策划;

2.负责全年营销推广计划制定并执行;

3.负责组织开发及营运项目自媒体;(官网、微信、微博等);

4.负责渠道及销售终端建立与管理;

5.负责旅游市场调查工作,研究国内外旅游市场的发展动态,及时向公司提供通过调查和预测得出的结论。

任职资格

1.5年以上销售行业管理工作经历。

2.大学本科及以上学历,市场营销等专业;具有5年以上旅游行业活动策划、旅游市场营销管理工作经历的,可不受专业限制。

第7篇 产品营销市场岗位职责

岗位职责:

根据银行对公业务发展规划，制定分行对公业务营销策略和指引，有效组织和推动分行零对公业务的开展。

岗位要求:

1、年龄在30岁以下;

2、具有2年以上银行对公业务市场拓展或营销策划经验，熟悉对公业务产品和销售流程;

3、具有较强的营销策划能力、沟通协调能力和组织管理能力;

4、具有较强的文字表达和综合分析能力，具有良好的职业道德和敬业精神。

第8篇 影城市场营销岗位职责

1、大专及以上学历,市场营销类相关专业;

2、具有较强的判断和决策能力、人际沟通和协调能力、计划与执行能力;

3、有市场管理2年以上经验者;

岗位职责:

1、合理操作电影排片及第三方的调价对接;

2、积极完成影院片前广告、电影包场、活动套票、阵地租赁等业务推广以及完成年度业绩指标;

3、实时关注对标影院的票房情况,及时调整市场策略和市场活动;

4、负责所有门店总部洽谈的市场业务的后期对接及售后维护(按摩椅、点唱机);

5、负责所有门店市场人员的培训工作(沟通技巧、业务技巧、绩效要求);

6、负责所有门店大区域的片方及在线资源的对接及关系维护;

第9篇 总部市场营销中心负责人岗位职责内容

负责市场规划、市场调研、产品研发、渠道建设、品牌建设、营销策划以及销售管理等工作。

第10篇 产品市场营销员岗位职责

招聘条件:25岁以上,农林类相关专业全日制本科及以上学历,2年以上相关工作经验,熟悉相关农业类政策,有较强洞察力,能够敏锐的观察分析到市场动向,有较强的文字功底,能够很好的组织协调进行宣传推广。有一定的研发激情,能够很好的与相关科研团队进行协作和沟通,有强烈的责任感及敬业精神,能承受较大工作压力,能吃苦耐劳。

第11篇 市场营销助理岗位职责、要求以及未来可以发展的方向

市场营销助理的主要工作是协助总经理完成工作目标，帮助总经理整理资料，下发文件，回访或跟踪客户等。

市场营销助理岗位职责

1.辅助项目、产品的营销方案和营销活动的策划、宣传和实施；

2.商务活动，与合作伙伴的日常沟通，协调，争取新项目，促进双方目标有效达成；

3.对营销人员及相关人员进行沟通、培训和指导；

4.市场调研，包括同行业和竞争对手的信息整理、销售分析、行业动态；

5.公司宣传资料、产品资料、销售支持材料等的文案制作与编写。

6.通过公司提供的资料，对客户进行电话拜访，与客户沟通、达成协议，完成产品推广、宣传和销售；

7.协助主管开拓新市场，高效、高质地完成工作，参与培训，持续改善个人服务质量和效率。

市场营销助理岗位要求

1.熟悉公司产品及相关产品的市场行情；

2.具有较强的学习能力和创新精神，具备艰苦认真的工作态度；

3.熟练使用基本办公软件，具备较好的文笔功底、文案撰写能力；

4.具备思维活跃、有积极进取的精神及接受挑战的性格；

5.有一定的组织协调能力、并具有较强的团队意识和创新意识；

6.性格外向、开朗自信，口齿清晰、有较强的语言表达能力和人际沟通能力。

市场营销助理发展方向

市场营销助理→营销主管→部门副经理→部门经理→分公司副总

第12篇 市场营销团队岗位职责

信用卡中心大数据团队负责人(市场营销) 1、基于市场竞争情报,结合银行内部数据,分析银行各项产品线市场营销状况,挖掘潜在商机,协助制定优化方案;

2、全量了解金融行业数据,挖掘外部、集团和银行数据,深度分析客户线上线下及社交媒体行为,为银行市场划分,客群定位,营销推广及策略优化提供全面洞察,并设计落地方案;

3、协同业务部门制定营销策略,与预测模型团队共同设计决策分析手段(如客户细分模型、响应模型、流失模型、客户价值模型等),挖掘客户迁徙和交叉销售机会实现精准营销;

4、合理进行营销投入产出分析,通过科学实验设计,对产品、客群、定价、渠道进行组合策略测试,跟踪评估及调优效果,寻求最精准定位客户;

5、通过业绩数据、客户数据对日常业务经营进行监控,对多种数据源进行深度诊断,对经营中存在的问题进行深入分析和研究,并提出可行性解决建议

1、数据分析领域5年或以上的实际工作经验, 有金融和互联网行业经验优先,统计、数学、计算机、工商管理等本科以上学历; 2、有很强的逻辑分析和独立思考能力; 3、具备良好的沟通及方案演讲能力; 4、熟练使用至少一种数据整合或分析工具如sql,sas,r,python等。 数据分析 精准营销 产品支持 1、基于市场竞争情报,结合银行内部数据,分析银行各项产品线市场营销状况,挖掘潜在商机,协助制定优化方案;

2、全量了解金融行业数据,挖掘外部、集团和银行数据,深度分析客户线上线下及社交媒体行为,为银行市场划分,客群定位,营销推广及策略优化提供全面洞察,并设计落地方案;

3、协同业务部门制定营销策略,与预测模型团队共同设计决策分析手段(如客户细分模型、响应模型、流失模型、客户价值模型等),挖掘客户迁徙和交叉销售机会实现精准营销;

4、合理进行营销投入产出分析,通过科学实验设计,对产品、客群、定价、渠道进行组合策略测试,跟踪评估及调优效果,寻求最精准定位客户;

5、通过业绩数据、客户数据对日常业务经营进行监控,对多种数据源进行深度诊断,对经营中存在的问题进行深入分析和研究,并提出可行性解决建议

1、数据分析领域5年或以上的实际工作经验, 有金融和互联网行业经验优先,统计、数学、计算机、工商管理等本科以上学历; 2、有很强的逻辑分析和独立思考能力; 3、具备良好的沟通及方案演讲能力; 4、熟练使用至少一种数据整合或分析工具如sql,sas,r,python等。