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图书管理员岗位职责
school librarian 图书管理员 nord anglia education 诺地安格(上海)商务信息咨询有限公司，诺地安格 we are seeking a school librarian at nord anglia school， fangshan， beijing.
the ideal candidate will be/have:
qualifications/training
* a formal librarian qualification
* knowledge of alice library system
* experience / knowledge
* working with children and adults
* working in a library or information management environment
* experience of working in a school library
skills
* good ict and internet skills
* wide general knowledge
* excellent interpersonal and communication skills
* organisational ability
* ability to solve problems
* personal attributes
* a team player
* capable of working to specific targets and programmes， but also demonstrating
* creative thinking and independent working
* a pleasant， fair and approachable manner
* enthusiasm for libraries
* reliability e.g. timekeeping
other
* the ability to offer
enrichment opportunities to pupils
personal attributes
* high levels of personal integrity
* conscientious and able to focus on completing work to a consistently high standard
* flexible and positive approach to work
* excellent organisational and time-management skills; high attention to detail
* ability to work to tight deadlines and able to prompt others to ensure deadlines are achieved
* adaptable to working in a fast paced ever changing environment
* ability to work under pressure and remain calm
* proactive and willingness to take on multiple tasks
* self-motivated and enthusiastic
* ability to work independently
* must be a team player， willing to help and be flexible
* continually strive for improvement
key responsibilities:
* assist the assistant principal in developing， implementing and maintaining a policy for the management and use of the library and resource centre as a resource which supports learning and teaching in the school， in collaboration with other staff.
* manage and organise resources， facilities and services provided by the library and resource centre in conjunction with the school management team， to allow flexible access and support for curricular activities， study support and independent use.
* monitor and evaluate the effectiveness of the service provided by the library and resource centre and implement changes， where necessary， preparing a library and resource centre improvement plan， in order to meet new priorities in conjunction with the assistant principal and other staff.
* select， acquire， purchase， advise on the promote learning resources in all formats and recreation reading material which support the curriculum， learning and teaching and literacy， in consultation with school management and other teaching staff， ensuring equality of access for all pupils and staff.
* index， catalogue and classify learning resources in the library and resource centre and develop and maintain accurate and reliable catalogue and lending systems.
* collaborate with teaching staff in the planning， development， delivery and evaluation of relevant information and study skills programmes in the library and resource centre.
* contribute to the development and promotion of the use of relevant itc applications to support learning and teaching in the library and resource centre， including cd-rom， on-line database， e-mail and internet， and keep abreast of ict initiatives which have an impact on the delivery of a school library and resource service.
* disseminate information on resources and services through the production of curriculum-based bibliographies of library and resource centre resources， and where appropriate， organise book events， author visits， book fairs and exhibitions in consultation with school management.
* develop and maintain links with external agencies and sources to maximise the use of appropriate materials and information for the library and resource centre， including public libraries， museum local colleges， community learning services and other local authorities.
* encourage pupil involvement in the running of the library and resource centre.
* be willing to make a positive contribution to the overall school ethos.
what we offer:
as a member of the nord anglia education family of schools， joining our team means you will be a part of networked admissions and marketing team where ideas， learning and best practice are shared. this vibrant cross border exchange and collaboration is encouraged and supported at every level and is exciting to be a part of. the role offers a challenging and diverse full-time position in a dynamic and growing school. we offer the exciting opportunity to help showcase the stories of our students and support our community to be a fun and inviting place for all our families.
图书管理员岗位
1.努力学习和熟练掌握图书管理业务，按照《中国图书馆图书分类法》做好图书的采集、分类、编目工作。
2.负责图书排架、上架、整架，图书书标、登录号、索书号、账目要清楚，做到书账相符。
3.做好馆藏图书的验收、登记、造册工作。积极采取各种措施，使图书馆业务工作规范化、精细化和现代化。
4.做好破旧图书的修补、装裱工作，提出馆藏的注销、别除意见。
5.积极为教育教学和学生成长提供服务。新书要及时上架、投人使用，努力提高阁书的利用率和周转率。
6.帮助和指导师生借阅图书和查找资料，严格借阅手续，教育学生爱护图书，归还时做到不污损，不丢失，不无故延期。
7.做好图书馆的清洁卫生，防火、防盗、防尘、防晒、防虫、防潮等工作。
♦负责图书室管理
1.热爱本职工作，树立服务意识，不断钻研业务，提高图书馆的管理水平和服务质量。
2.严格执行图书室的各项规章制度。
3.及时对新购书籍进行分类、编目、造册，并在2至3周内上架出借。
4.负责每月一期的新书、刊的介绍宣传工作，提高图书的流通量。
5.经常对师生进行爱护书籍的教育，及时修补破损书籍，并做好图书的防霉、防蛀工作。
6.负责安排好值周学生对图书室的管理工作，教育学生做到有序、安静地借阅、还书。
7.负责图书室、书库的消防、防盗等安全工作，并每天打扫图书馆、书库，做好卫生工作，保持整洁、通风。
8.每学期对图书的库存量、流通量、报损量做一次统计(一式三份：一份留存，一份交综合档案室，一份报教务处主管领导)。
9.配合学校教育工作，开展好学生的读书活动。
♦负责教师资料室和教工阅览室管理
1.严格执行教师资料室的各项规章制度，不断提高管理水平和服务质量。
2.负责做好全校师生的报纸、杂志的收发及订阅工作。
3.负责每月一期的期刊内容的介绍、宣传工作，提高教学期刊的利用率。
4.每天按时开放教师资料室，做好教学资料的积累、整理工作。
5.及时做好新期刊的上架工作，一学年内的期刊原则上不外借，确因教学需要，经教务处主管领导批准后方可外借，并确保在规定期限内收回。
6.做好每年一次期刊的汇总、装订和保管工作。
7.负责教师资料室的安全、卫生工作，做好报纸杂志的防霉、防蛀工作。
8.每学期对教师资料室内的期刊的流通量、报损量做一次统计(一式二份：一份留存，一份交综合档案室，一份报教务处主管领导)，并根据教师需要向主管领导提出调整教学杂志种类的建议。
♦负责学生阅览室管理
1.严格执行学生阅览室的各项规章制度，不断提高管理水平和服务质量。
2.按规定时间开放学生阅览室，并负责安排值周学生对阅览室的管理工作。
3.及时做好新的报纸、杂志的分类、登记、上架工作。学生阅览室内的报纸、杂志一律不得外借，以满足学生阅览的需要。
4.教育学生爱护报纸、杂志，并能及时修补破损的报纸、杂志。
5.做好对进阅览室阅读的学生的守纪教育，以保持阅览室内的安静环境。
6.负责做好学生阅览室内的安全、卫生工作，保持阅览室整洁有序。
7.每学年对学生阅览室内的报纸杂志的流通量、报损量做一次统计(一式三份：一份留存，一份交综合档案室，一份报教务处主管领导)，并根据学校及学生的需要，及时调整报纸杂志的种类。
♦负责电子阅览室管理
1.严格执行电子阅览室的各项规章制度，不断提高管理水平和服务质量。
2.严格遵守电子阅览室的开放时间，并督查师生穿鞋套人室、持证上机。
3.根据教务处及师生教育教学工作需要，及时购置、订购必要的教学资料光盘。
4.负责对电子阅览室内的资料光盘进行分类编目、上架及存柙工作。
5.负责对电子阅览室内的主机、终端、打印机、光盘等设施的维护保养工作。
6.负责对电子阅览室内的资料下载(主要是从打印机下载)的收费管理工作。
7.电子阅览室的光盘资料一律不得外借。
8.负责做好电子阅览室内的安全、卫生工作。
♦完成主管领导和学校布置的其他工作。
1.负责学校报纸杂志及各类资料的收发工作。
2.负责学校图书室图书的登记、分类、借阅等管理工作。
3.负责学校阅览室的管理工作,做好各类报纸杂志及有关资料的收集整理和收藏。
4.完成领导交办的其他工作任务。
岗位职责:
1. 严格遵守公司规章制度,服从门店工作安排;
2. 负责图书商品来货收货、上架、陈列等工作,确保陈列准确、美观;
3. 与组内同事配合完成图书区域内销售指标;
4. 协助上级开展门店各类活动;
5. 提供优质的顾客服务、会员服务,包括咨询、查找等;
6. 对门店商品及财物安全负责,防损防盗;
7. 完成上级交代的其它工作。
任职要求:
1.大学本科及以上学历,条件优秀者可适当放宽;
2.热爱图书行业,喜爱阅读,有商品陈列相关工作经验者优先;
3.具有团队精神,沟通和学习能力较强;有一定抗压能力,能够适应倒班轮休制度。
1.严格执行图书借阅制度，不因人而异，按时上下班，不擅离岗位，认真为读者服务。
2.做好图书登记、清理、借阅、修补等工作。平时要根据空气气温、湿度变化开闭橱窗，杜绝图书的散失、虫姓、腐烂等现象。
3.报纸杂志应按月清点、整理或装订，连续订购的期刊和报纸不得短缺。
4.对校内藏书要胸中有数，经常与各处室联系采购急需适用图书，及时编制新书目录，主动为教学提供资料。
5.图书借阅，只限本校师生员工。
6.搞好环境卫生，保持室内外整洁，精心做好室内布置，为读者提供良好的阅读场所。
7.定期体检，持证上岗。
为了令各位图书管理员掌握其岗位职责,以下以学校图书管理员为例,为大家提供一则学校图书管理员岗位职责,供各位制度职责大全图书管理员参考。
一、热心为教师(制度职责大全教师)和学生服务,为教育教学一线服务。做到态度和蔼、耐心、服务周到,有问必答,刻苦钻研业务,掌握好图书管理知识和技能。
二、制定每学期图书工作计划,严格执行《借阅规则》及《赔偿制度》。
三、根据形势的发展,不断做好图书的清理和更新工作,提供教工阅览室内报刊杂志,资料的预订要求。新书到校,要在一周内做好登记、分编、上架工作。分类、编目力求规范化,科学化。及时编目分类、登录储存、整修曝晒、收发装订。
四、负责教学参考资料和音像资料的出借、回收和保管。每期编写一份部分学科教学资料索引,及时向教师提供教学参考资料。
五、做好新书的借阅工作。新书整理完毕,立即投入流通,不得无故积压。积极利用板报等多种形式,向师生做好新书的介绍推荐工作。做好新书介绍和读书心得交流工作,图书橱窗布置的内容,每月更换一次。
六、指导学生开展读书活动,期末组织一次读书心得交流活动,每学期举行一次读书知识讲座。关心学生阅读情况,做到一学期每个学生阅读课外书不少于10本。
七、认真做好每天中午的图书出借工作和学生的阅览工作。
八、保持室内整齐清洁,清洁工作每日一次,大扫除每月一次,做到窗明几净。
1.严格执行图书借阅制度,不因人而异,按时上下班,不擅离岗位,认真为读者服务。
2.做好图书登记、清理、借阅、修补等工作。平时要根据空气气温、湿度变化开闭橱窗,杜绝图书的散失、虫姓、腐烂等现象。
3.报纸杂志应按月清点、整理或装订,连续订购的期刊和报纸不得短缺。
4.对校内藏书要胸中有数,经常与各处室联系采购急需适用图书,及时编制新书目录,主动为教学提供资料。
5.图书借阅,只限本校师生员工。
6.搞好环境卫生,保持室内外整洁,精心做好室内布置,为读者提供良好的阅读场所。
7.定期体检,持证上岗。
中学(学校)图书阅览室管理员岗位职责
一、定期编报图书(资料)订购计划,充实图书、教学参考资料。
二、建立各种图书、资料检索工具,严格执行图书借阅制度,严格执行赔偿制度。
三、负责图书的验收、登记、造册。
四、负责图书的分类、编目、管理与上架。
五、提出图书注销、剔除的书目,报图书馆负责人审批。
六、负责图书馆书籍的统计与清点。
七、负责书库的卫生保洁、美化等工作。
八、负责每学期进行图书清理工作,每学期期末要催还图书,造册登记。
九、爱护书籍资料,重要书籍资料破损要及时修补,做好图书防尘、防霉、防潮、防水、防盗、防蛀工作,保持图书整洁。
十、加强自身业务学习,不断提高业务水平和管理水平,使学校图书管理逐步向科学化、规范化迈进。
十一、完成教务处主任分配的其它工作。
图书管理员必须树立为教育教学服务的思想,努力做好本职工作。
一、按照图书编目要求,及时做好新书登记编目和分类上橱工作。
二、制定每学期图书工作计划,严格执行《借阅规则》及《赔偿制度》。
三、根据形势的发展,不断做好图书的清理和更新工作, 同时做好旧书的修补工作。
四、认真做好每天中午的图书出借工作和学生的阅览工作,除星期六外, 要做好每天下午分班进室阅览的接待工作。
五、做好新书介绍和读书心得交流工作,图书橱窗布置的内容, 每月更换一次。
六、指导学生开展读书活动,期末组织一次读书心得交流活动, 每学期举行一次读书知识讲座。关心学生阅读情况, 做到一学期每个学生阅读课外书不少于10本。
七、保持室内整齐清洁,清洁工作每日一次,大扫除每月一次, 做到窗明几净。
八、热情服务,坚守岗位,钻研业务,提高效率。
九、认真做好读者阅读率的统计工作,认真填写各种使用记录登记表册。
十、忠诚党的教育事业,热爱本职工作,认真履行岗位职责,严格执行有关图书管理规章制度,全心全意为读者服务,坚守岗位。
十一、做好清洁卫生,防火、防盗、防尘、防晒、防虫、防潮等工作。
十二、努力学习和熟练掌握图书管理业务,做好图书的分类、编目,新书要及时上架,投入使用。保管好各类报纸、期刊、杂志,定期装订成册并编目归档。保持资料完整无损,便于读者查找。
十三、积极主动为教育教学和学生成长提供服务,严格按照有关规定完成书刊资料的采集、分编、上架和借阅工作。定期编写新书通报和馆藏各种书目,积极向师生推荐图书。
十四、负责图书排架、整架,做好各类统计、清点与记录工作,图书书标、卡片、登录号、索书号、帐目要清楚、做到书账相符。做好破旧图书和有重要价值资料的修补、装裱工作。
十五、帮助和指导学生借阅图书和查找资料,严格借阅手续,教育学生爱护图书,归还时做到不污损,不丢失,不无故延期,努力提高图书的利用率和周转率。
十六、每周组织一至二次学生读书活动,为丰富学生的课余文化生活提供有益场所。
阅览室管理员岗位职责
一、在教学校长领导下,协助完成阅览室的各项日常工作。
二、按规定时间开放阅览室,统计相应数据。
三、负责申报征订报刊杂志,完成新报刊的编目、分类、上架。
四、负责对两年以上的过期报刊杂志进行清理、装订、登记入库。
五、负责办理师生报刊杂志结算手续,对遗失损坏者提出赔款处理意见。
六、负责阅览室财产的登记、保管、保全及日常安全防范工作。
七、做好内勤及接待工作。
八、完成领导交办的其它任务。
职责描述:
1. 负责图书馆内书籍的的借还、归架、整理及学生咨询工作
2. 对新进书籍进行核对、登记、分类编目
3. 了解新书出版信息，根据学校需求，进行相关的图书或资料的采购，协助集团进行图书经费管理
4. 对陈旧或破损严重的图书定期修补、维护，定期做好报纸杂志的装订保管
5. 负责教职工入职、离职的书卡的发放及回收还清借阅图书
6. 良好的服务教学、服务师生的观念
7. 配合教研组搜集和积累必要的教学资料，主动为老师提供教学用书
任职要求:
1. 本科及以上学历
2. 相关专业或工作经验
3. 有图书馆建设经验者优先
学校图书管理员岗位
职位描述：
工作内容：整理乱放图书及登记/新旧图书上架/收银员/店员/客服文员。
任职要求：男女不限，17-28，，经验不限，相貌端正，有责任心，身体没有明显缺陷。
工作时间：6-8小时
长期3500-4500吃住都管，有全勤奖，绩效奖。无不良嗜好 。。
图书馆管理员 北京法政实业集团有限公司 北京法政实业集团有限公司,法政集团 1、本科以上学历,有图书馆工作经验者优先;
2、负责图书分类、扫码、入库、上架、借阅等事务性工作;
3、教材购买申请、选购、征集、入库、出库(发放)要有辅导员签字的出库发放单,学生教材领取证明、补配、报销、库存统计及库存上架;
4、完成领导交办的其他工作。
读书服务部
主要工作内容:
1.负责书库(阅览室)图书流通、阅览、排架等日常管理。
2.接待读者热情主动,文明服务,按时上下班。
3.做好图书流通环节的各项工作。
4.积极参加业务学习和技能培训。
5.掌握各类图书借阅情况,定期进行读者分析,完成各项业务统计工作。
6.积极开展读者导读服务。
7.完成管领导及部门主任交予的其他工作
图书城车辆管理员岗位职责
1、服从领导,听从指挥,忠于职守,廉洁奉公。
2、严格遵守上、下班时间,有事向保安主管请示。
3、了解和掌握长期使用停车场的车主车型、车牌号、姓名、职业、工作单位等,以便识别。
4、严禁载有易燃、易爆、有毒、有害物品车辆进场停放,以免发生意外。
5、认真做好车场巡逻,疏导场内交通,指导车辆安全停放并检查车况,做好记录。
6、禁止闲杂人员进入停车场范围,有可疑情况立即报告并严密注意事态发展。
7、认真做好交接班工作,兑验交接物品,填写交接记录,双方认可后上下班。
8、对停车场上客人的车辆来、去时间、有无部位损坏、车门是否锁好(若未锁,应将其锁好)、是否有贵重物品遗留在车上,并将车牌号做好详细记录。
机动车管理
1、车辆不得乱停乱放。
2、车辆按规定的路线行驶,不得逆行,不得在人行道、绿化道上行驶,不得高速行驶。
3、长期在停车场内停车的车辆,要办理停车证,凭证出入,按月缴费。
4、车辆停放后,注意车身、车位清洁。不准漏水、漏油,携带易燃、易爆、剧毒、腐蚀及污染品的车停放;停车场内严禁试刹车、学倒车。
1.努力学习和熟练掌握图书管理业务,按照《中国图书馆图书分类法》做好图书的采集、分类、编目工作。
2.负责图书排架、上架、整架,图书书标、登录号、索书号、账目要清楚,做到书账相符。
3.做好馆藏图书的验收、登记、造册工作。积极采取各种措施,使图书馆业务工作规范化、精细化和现代化。
4.做好破旧图书的修补、装裱工作,提出馆藏的注销、别除意见。
5.积极为教育教学和学生成长提供服务。新书要及时上架、投人使用,努力提高阁书的利用率和周转率。
6.帮助和指导师生借阅图书和查找资料,严格借阅手续,教育学生爱护图书,归还时做到不污损,不丢失,不无故延期。
7.做好图书馆的清洁卫生,防火、防盗、防尘、防晒、防虫、防潮等工作。
读书服务部
主要工作内容:
1.负责书库(阅览室)图书流通、阅览、排架等日常管理。
2.接待读者热情主动,文明服务,按时上下班。
3.做好图书流通环节的各项工作。
4.积极参加业务学习和技能培训。
5.掌握各类图书借阅情况,定期进行读者分析,完成各项业务统计工作。
6.积极开展读者导读服务。
7.完成管领导及部门主任交予的其他工作
大学图书管理员岗位职责
读书服务部
主要工作内容:
1.负责书库(阅览室)图书流通、阅览、排架等日常管理。
2.接待读者热情主动，文明服务，按时上下班。
3.做好图书流通环节的各项工作。
4.积极参加业务学习和技能培训。
5.掌握各类图书借阅情况，定期进行读者分析，完成各项业务统计工作。
6.积极开展读者导读服务。
7.完成管领导及部门主任交予的其他工作
一、热爱本职工作,认真履行岗位职责,严格执行有关图书管理规章制度,全心全意为读者服务,坚守工作岗位。
二、努力学习和熟练掌握图书管理业务,按照《中国图书馆图书分类法》做好图书的分类、编目,新书要及时上架,投入使用。保管好各类报纸、期刊、杂志,定期装订成册并编目归档。保持资料完整无损,便于读者查找。
三、积极主动为教育教学和学生成长提供服务,严格按照有关规定完成书刊资料的采集、分编、上架和借阅工作。定期编写新书通报和馆藏各种书目,积极向师生推荐图书。
四、负责图书排架、整架,做好各类统计、清点与记录工作,图书书标、卡片、登录号、索书号、帐目要清楚,做到书账相符。做好破旧图书和有重要价值资料的修补、装裱工作。
五、帮助和指导学生借阅图书和查找资料,严格借阅手续,教育学生爱护图书,归还时做到不污损,不丢失,不无故延期,努力提高图书的利用率和周转率。
六、每学期组织一至二次学生读书活动,为丰富学生的课余文化生活提供有益场所。
七、认真做好读者到馆率、读者阅读率的统计工作,认真填写《阅览日志》和各种使用记录登记表册。
八、做好图书馆、阅览室的清洁卫生,做好防火、防盗、防尘、防晒、防虫、防潮等工作。
家长义工图书管理员岗位职责
一、图书管理员要树立全心全意为书香家庭和书香学生服务的观念,热爱本职工作,积极为他们提供科学的、准确的、健康有益的书籍。
二、刻苦钻研业务,熟练掌握规范的图书工作验收,登录、整理、保管、借阅等基本程序的各项要求。
三、每个星期天早上要在8:00准时打开紫藤轩(图书室)的门,开放图书室,接待借阅图书的书香家庭和书香学生。
四、开放完毕后,请及时整理书籍,图书室内的卫生,并关好门窗,锁好门。
五、认真做好总括登录、个别登录,做到书帐相符。要做到以卡片目录为主,每学期对图书财产进行一次核查。
六、保持清洁卫生,书架整齐,环境优雅,安静舒适。
七、充分发挥图书资料的作用,坚持面向书香家庭和书香学生开放,做好借阅和开放记载。
八、遵守职业道德,接待读者做到热情、周到、耐心、细致。
备注:感谢家长义工图书管理员的无私奉献,这正是“阳光理念”――“种植阳光,传播阳光,共享阳光”的具体体现,神小因阳光家庭更加和谐!