第1篇 男装设计师岗位职责

岗位职责:

1、进行市场调研,总结和预测产品的问题和走向;

2、对原辅料供应商市场进行调查,掌握原辅料市场发展动向,把握服饰的色彩、面料等流行趋势;

3、参加部门内部讨论会,参与开发计划的编制;

4、进行产品开发,按照预先确定的主题和计划进行产品开发;

5、把开发出的完整的一季产品配合文字、图片、道具等陈列出来并进行讲解,指导市场人员在一个即定框架下定货;

6、根据订货情况及时落采购单(含面料单、辅料单、成衣单等)给供应部;

7、在大货生产前确认最终的样式,确认内容包括:内、外观,版形,质量等;

8、当大货生产期间跟进生产过程,监控质量和保证和产前样效果一致;

9、每季产品上市前编写每季货品的货品知识并转交市场部;

10、跟踪上市货品的销售状况,在销售中发现问题配合市场部及时解决,并对销售结果进行分析和预测,不断总结产品开发经验,必要时及时进行追单;

11、完成上级领导临时交办的任务。

任职资格:

1、 统招本科以上学历,服装设计专业,3年以上专业工作经验;

2、 熟练掌握服装设计知识,精通面辅料知识,掌握服饰文化知识,熟悉针织、梭织服装工艺;

3、 熟悉办公软件使用、网络应用和erp使用技能;掌握服装设计技能,掌握平面设计软件操作技能;

4、 具有优秀的创新能力和商业意识;具有良好的沟通能力和执行能力;

5、 对时尚潮流非常敏感。