第4篇 招聘培训管理岗位职责

岗位职责:

到基层油站门店轮岗实习,实行纵向或横向发展。

纵向发展:培养成为合格的门店经理、区域管理人员;

横向发展:培养成为公司总部职能岗位的储备人才。

岗位要求:

1、全日制高校统招的2019届毕业生,专业不限,工商管理、财务管理、市场营销、项目管理、工程管理等专业优先考虑;

2、具备良好的综合素质,学习能力强,心态开放;

3、具备计算机基本操作技能,能熟练应用office办公软件;

4、学生干部、党员或在体育、文艺等方面具备一技之长的,可于同等条件下优先录取。