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岗位职责:
1.负责公司的财务政策和财务管理制度的实施,合理分配资金;
2. 建立健全财务管理的各项制度,发现问题及时纠正,重大问题及时报告直属领导;
3. 加强财务管理,分月、季、年编制和执行财务计划,正确合理调度资金,提高资金 使用效率,指导各部门搞好经营核算,为企业的发展积累资金;
4. 依据公司发展目标,组织编制公司年度全面预算,经领导批准后,负责预算的合理分解落实;
5. 负责对费用、往来、资金、资产的帐务处理和监控管理,审核银行对帐单及余额调节表,定期参与对本部资产进行清理,使之帐实相符,按印鉴管理规定保管、使用财务印鉴;
6人事行政基础管理工作(人员岗位职责职位要求、入离职管理、行政采购等)
职位要求:
1、大专及以上学历(优秀者可适当放宽条件)
2、熟悉国家财税法律规范,具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验
3、熟悉会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策,熟练使用ms office办公软件,熟练使用财务应用软件
岗位要求:
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:3-5年