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培训师工作职责
培训师,培训讲师的简称,是通过示范、讲解、演练等手段达到学员或增进知识,或提高技能,或转变心态,或养成习惯的学有专长的人员。
岗位职责:
1、在特定、专长领域内不断学习研究,根据市场需要设定系列培训课程。
2、根据不同行业、公司的培训需求的不同,有针对性的进行培训课程的开发和调整。
3、运用各种培训方法和培训工具,讲授培训课程,实现培训目标。
企业对培训师要求
以下内容来自制度大全企业对培训师的职责要求
岗位职责及任职资格a
热爱培训事业能够认同企业文化有较强责任心和亲和力,性格开朗,积极热情,主动形象气质佳,口齿伶俐,表达能力强,良好的沟通能力,条理性好有培训经验或销售工作经验者优先。br薪资结构基础工资+绩效+五险br其他公司提供完善的培训以及畅通的晋升渠道和广阔的晋升空间。注请将简历投至指定
岗位职责及任职资格b
具体要求如下:
1.有相关会场演讲或培训经验,口才好,气质佳;
2.能很好的服从上级工作安排,为人诚信正直,能吃苦耐劳,团队意识强;
3.口齿清晰,语言表达能力强,工作热情,有上进心,有责任心;
4.能适应短期出差,品行端正。
工资待遇:
基本工资+绩效工资+业务提成+考评排名奖
基础工资在3000~4000之间,根据实际能力定,实际月收入5000~******
个人能力突出,责任心强,有管理能力的,将做公司管理岗位人才重点培养,予以公司原始股份奖励,发展空间大。
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岗位职责及任职资格c
培训师,培训讲师的简称,是通过示范、讲解、演练等手段达到学员或增进知识,或提高技能,或转变心态,或养成习惯的学有专长的人员。
岗位职责:
1、在特定、专长领域内不断学习研究,根据市场需要设定系列培训课程。
2、根据不同行业、公司的培训需求的不同,有针对性的进行培训课程的开发和调整。
3、运用各种培训方法和培训工具,讲授培训课程,实现培训目标。