第1篇 主设计岗位职责

职责描述:

1、 完成客户提出的线上线下多种类的设计需求。(如各类项目的主kv、海报及相关物料、手册类的印刷、排版等)。

2、 了解客户的需求并合理的实施设计方案。

3、 就方案的提出并进行审阅、沟通、调整。

4、 完成公司自身文化传播需求。(如公众号传播图、市场部ppt美化等)

5、 跨部门协作沟通、完成创意作品、确保画面、文字构成符合策略及创意标准。

6、 在闲暇时采集与岗位相关资料。(如汽车相关kv及物料的设计)

7、 协助部门做好其他的工作。

8、 插画项目的执行。

9、完成上级领导交办的其他工作。

岗位要求:

1. 熟悉汽车行业并做过汽车线下活动主视觉设计。

第2篇 设备设计主管岗位职责

机电/安装/设备设计经理/主管 新城控股集团住宅开发事业部 江苏新城地产股份有限公司,新城互联,新城地产,新城控股集团,新城控股集团住宅事业部,新城控股集团住宅开发事业部,新城 职责要求:

1.熟悉国家水电暖通规范以及湖南长沙当地规范要求;

2.熟悉项目全周期内机电设计及管理流程;

3.协调各部门及配合前期的水电煤报批工作,有一定精装修项目管理经验;

4.设计阶段对设计图纸进度、质量控制,符合公司标准化要求,并能提出合理的优化意见;

5.配合总部完成专业研发管理工作。

任职资格:

1.35岁以下,给排水专业、电气工程、电气自动化、暖通工程等相关专业本科及以上学历;

2.具有3年以上大型房企工作经验,同时有设计院经验优先

3.熟悉房地产经济、建筑、施工管理知识。熟练掌握设计工作的业务知识与系统操作;

4.较强的专业判断与执行能力、计划控制与协调沟通能力;

5.熟练掌握autocad、photoshop、office办公软件;

6.具有较好的人际沟通能力和组织协调能力。工作耐心细致,责任心强。

第3篇 装饰设计主任岗位职责

1、对内/外饰部件或附件的设计进行指导并提出方案;

2、审批装饰件设计部的设计结果,确保设计质量并具备工程上的可行性;

3、参与项目运作期间的技术协调、评审等工作;

4、指导本部门专业范围内的设计更改(包括图纸、数模、技术文件等);

5、在专业技术领域对下属技术人员进行教导和培训。

职位要求:

1、车辆工程、机械设计等相关专业,大专以上学历;

2、10年以上汽车设计工作经验,5个以上车型装饰件设计经验;

3、精通车身设计、制造工艺;

4、良好的创新能力、逻辑思维能力、沟通能力。

第4篇 软装设计师主管岗位职责

软装设计师及软装项目主管 北京源生美柒度艺术设计有限公司 北京源生雅艺艺术设计有限公司,源生雅艺,源设计,源生雅艺 任职资格:1、五年以上软装设计、选配的工作经验,在展示、陈设、室内装饰等方面有成功案例,曾参与完成如酒店、会所、样板间、售楼处、高端住宅类等项目材料设计、选配的工作经历;

2、对软装室内陈设布置市场有较深的了解,熟知各种家私、布艺等软装陈设品供货商,以及各种风格款式、价位的家具制造;

3、对家具、灯具、窗帘布艺、绿化、工艺品、画及各种图案有着独特的见解和较强的视觉搭配能力;

4、有良好的设计理念和较强的设计理解能力,能熟悉区别各种设计格调,准确把握设计格调开展陈设挑选设计工作;

5、熟练操作cad、photoshop、indesign、powerpoint等相关设计软件。能绘制3d室内效果图。手绘设计方案和施工图能力强;

6、具备较强理解与表达能力和现场管控、沟通协调能力;

7、具备较强的创意和策划能力,能够提交满足客户要求的设计方案;

8、有强烈的责任心,能配合加班,具有优秀的职业素养及良好的团队合作精神。

薪酬福利:

高薪聘请

每年一次健康体检

公司不定期安排集体活动

第5篇 纸制品设计主管岗位职责要求

1.负责主持本部的全面工作,组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作。

2.建立、完善本部门的管理制度。

3.作出精品设计,起到领队作用。

4.监督设计质量,指导设计师发挥潜能。

5.主持设计师内部交流,共同提高。

6.引进优秀人才,培养新设计师,给予最大限度发挥空间。

7.及时调查市场、分析市场,保持对同行业企业的了解、分析、学习,增强本公司设计竞争力。

第6篇 室内设计师/方案设计师/主笔设计/设计总监岗位职责职位要求

职位要求：

1、环艺，美术，室内等设计专业，大专以上学历，2年以上工作经验；

2、深厚的设计功底，对各种风格有充分的了解，有大型商业空间、泛家居品牌店面、样板房、会所及酒店设计经验者优先；

3、熟练掌握设计软件，有较强的手绘表现能力优先。

4、有较强的沟通交流能力，组织带动亲和能力。

5、抗压及学习能力强，客户服务意识

6、有很强的职业荣辱感，道德操守高

7、公司有两处办公地点，应聘者可以根据需要来选择：

上班地址一：深圳市南山区华侨城文化创意园美林大厦416汉威设计南山公司

上班地址二：深圳龙岗区中心城珠江广场a2座9f汉威设计龙岗公司

8、应聘者请将个人简历、近期独立完成的作品、以及本人生活照发到本公司邮箱，公司收件必回；

9、本公司诚招英才，请非诚者勿扰。

岗位职责：

1、主持工装类项目的设计工作

2、主导项目的方案概念设计、创意设计、深化设计、配合施工节点的技术指导

3、带领和指导效果图表现、施工图深化、软装设计、助理设计等部门的工作配合及设计进度的把控

4、配合公司领导与客户方的项目洽谈、概念探讨、方案交付、技术交底及后期实施的跟进。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-5年

第7篇 主题设计师岗位职责

职责描述:

1、建筑学、城市规划或风景园林专业;

2、有3年以上主题乐园工作经验,有在国内主题乐园设计公司任职经历;

3、有较强的详图设计能力,手绘或电脑绘图能力佳,熟悉常见的主题乐园营造工艺;参与过实际案例落地项目者优先;

4、沟通能力强,英语沟通流利者优先。本国或外籍人士均可。

第8篇 服装设计主管岗位工作职责

1)预测服装流行趋势,提出新产品开发计划;

2)兼顾销售,把握流行趋势和品牌风格,带领团队一起开发新产品;

3)在产品计划框架的指导下,对产品品类、款式、面辅料、颜料进行系统设计;

4)组建产品设计团队,优化服装产品设计的全过程;

5)分配新品设计、开发任务,协调人员关系;

6)组织市场调研,分析服装设计潮流和流行趋势;

7)对设计的方案与图样进行审核,能指导下属完成、修改设计稿,最终确定出品的款式。

第9篇 景观方案主创设计师岗位职责

1、全日制风景园林、城规、环艺等相关专业统招本科或以上学历;

2、具备较强的方案构思及表现能力或具备丰富的方案深化、扩初、施工图能力,具备成熟种植设计能力者优先;

3、有5年以上景观设计经验,参与进行项目方案设计(包括方案平面图、立面图、效果图等的手绘表现工作),或配合施工图设计主持人进行扩初及施工图设计;

4、具备良好的沟通能力和团队协作能力;

5、有责任心,工作态度积极主动,具有团队合作精神,能适应快节奏高效率工作环境;

6、有大型设计院、合资或境外设计公司的工作经验者优先考虑

第10篇 精装设计主管岗位职责

精装设计主管 东岭房地产 陕西东岭房地产开发有限公司,东岭房地产,东岭 工作职责:1、负责完成项目开发过程中的各样板房、售楼处及相关精装设计专业技术支持工作;把控设计节点; 2、提供项目报批、报建及竣工验收过程的设计专业技术支持; 3、负责审核精装修各阶段图纸,并提出相关意见;根据项目开发计划制定精装修设计计划,并监督指导设计单位达到进度要求; 4、协调设计单位出图及修改工作,并与设计单位对接,将公司的需求明确传递给设计单位; 5、负责为现场施工提供相关技术支持,指导解决施工现场与精装修设计相关的实际问题等,协调设计和其他职能的工作; 6、了解行业设计最新动态,为项目发展提供创新设计支持。

任职资格: 1、本科及以上学历,环境、艺术设计相关专业 2、5年以上地产公司精装设计专业经验(完整项目经历) 3、熟悉甲方管理程序,熟悉本行业标准及规范; 4、责任心强、关注细节、有团队精神、具有较强组织协调及沟通能力

第11篇 主任级设计师岗位职责

资深主任级框架断路器(acb)设计师 主要负责(框架)断路器产品的研发设计工作。

1.性别不限,全日制本科及以上学历;

2.机械、电机电器相关专业毕业,熟悉(框架)断路器产品的原理、结构、性能及材料的分析;

3.8年以上(框架)断路器产品方面的研发工作经验,有独立负责新品研发项目经验佳;

4.熟悉行业技术标准,熟练操作ug软件;

5.英语四级以上,沟通协调能力和团队精神良好。 主要负责(框架)断路器产品的研发设计工作。

1.性别不限,全日制本科及以上学历;

2.机械、电机电器相关专业毕业,熟悉(框架)断路器产品的原理、结构、性能及材料的分析;

3.8年以上(框架)断路器产品方面的研发工作经验,有独立负责新品研发项目经验佳;

4.熟悉行业技术标准,熟练操作ug软件;

5.英语四级以上,沟通协调能力和团队精神良好。

第12篇 厨柜设计主管岗位职责

性别:不限

岗位职责:

绘制家具设计草图,对产品生产的可行性评估,解决产品生产中的技术问题