第1篇 产业管理中心岗位职责

---真理惟一可靠的标准就是永远自相符合

产业管理中心岗位职责

一、产业管理中心在后勤集团的领导下，开展工作，协助集团做好后勤产业的规范管理，做好发展规模经济的基础工作。

二、全面负责后勤集团的产业发展与管理，完成集团所下达的各项经济指标。

三、根据国家的政策与法规对下属企业，按企业化的要求进行督促、检查。四、根据集团的要求，与下属企业订立各项指标，下达任务。

五、组织下属企业进行各类学习，协调企业生产经营过程中所发生的各类矛盾。

第2篇 产业管理专员岗位职责

工作职责:

1.海尔各产业节奏协同

2.海尔各产业问题闭环

3.大客户部门关键任务落地

4.日清工作推进

5.领导交办的其他工作

任职要求:

1.全日制统招公办学校,专科3年以上工作经验,本科2年工作经验

2.具有较强的沟通、协调能力;

3.热忱敬业、主动负责,有较强的学习能力;

4.能够熟练操作各种office办公软件

第3篇 产业管理岗位职责任职要求

产业管理岗位职责

岗位职责:

1、协同公司相关部门进行项目考察、沟通、谈判，搜集项目产业资料进行项目产业价值研判，为项目拓展和整体策划提供初步产业策划思路;

2、进行正式协议签订前的沟通、谈判，明确项目产业核心商务条件;

3、根据公司相关系统《标准化管理手册》规定，负责拓展阶段项目产业部分投标文件编制等本系统相关工作;

4、协同招商合作部完成产业资源配置和产业运营(咨询)单位的选择、评审、评估。

任职资格:

1、 本科及以上。

2、 经济、管理、市场营销等相关专业。

3、 熟悉策划规划相关的政策、法律法规;熟悉产业地产相关专业知识;熟悉产业地产整体业务运作流程;熟悉产业地产产业管理相关工作流程。

4、 3年以上企业工作经验，2年以上类似岗位工作经验。

产业管理岗位

第4篇 文化产业管理岗位职责

岗位职责:

1、管理文化产业各类项目的进展,推进项目组开展工作;

2、独立承担大型综合性研究项目;

3、进行项目合同商谈、关键节点沟通和项目质量洽谈;

4、开展文化产业领域项目的资源配置及管理;

5、文化产业平台各子公司发展方向确定与优化,各公司正在推进项目梳理与推进;

6、各子公司资质认可申请,工商注册与变更,文化产业项目梳理与申报;

7、行业动态实时分析与整理,行业客户挖掘与维护

任职要求:

1、本科以上学历,两年年以上文化产业领域咨询研究相关工作经验,有团队管理经验者优先;

2、熟悉文化创意产业政策,热爱产业以及政策研究工作。

3、具备较强的综合分析能力、逻辑思维能力和口头及书面表达能力,具有较好的计划执行能力和团队协作精神;

4、良好的文字表达能力、沟通能力,能够独立分析并解决问题;

5、善于协调不同部门、项目之间的关系,促进平台整体发展;

6、有项目申报、工商注册、资质申请等与政府沟通经验;

岗位职责:

1、管理文化产业各类项目的进展,推进项目组开展工作;

2、独立承担大型综合性研究项目;

3、进行项目合同商谈、关键节点沟通和项目质量洽谈;

4、开展文化产业领域项目的资源配置及管理;

5、文化产业平台各子公司发展方向确定与优化,各公司正在推进项目梳理与推进;

6、各子公司资质认可申请,工商注册与变更,文化产业项目梳理与申报;

7、行业动态实时分析与整理,行业客户挖掘与维护

任职要求:

1、本科以上学历,两年年以上文化产业领域咨询研究相关工作经验,有团队管理经验者优先;

2、熟悉文化创意产业政策,热爱产业以及政策研究工作。

3、具备较强的综合分析能力、逻辑思维能力和口头及书面表达能力,具有较好的计划执行能力和团队协作精神;

4、良好的文字表达能力、沟通能力,能够独立分析并解决问题;

5、善于协调不同部门、项目之间的关系,促进平台整体发展;

6、有项目申报、工商注册、资质申请等与政府沟通经验;

第5篇 文化产业管理岗位职责任职要求

文化产业管理岗位职责

采购 陕西音悦汇文化产业投资管理有限公司 陕西音悦汇文化产业投资管理有限公司，音悦汇 1、全面负责西安三家门店的果蔬用具采购管理 ;

2、有新店工装采购经验;

3、负责开发、管理、优化供应商渠道，为公司提供高标准的供应商;

4、组织商务谈判并督促供应商严格按照合同要求执行，以实现有效的合同目标;

5、完善公司采购制度，制定并优化采购流程，控制采购质量与成本;

6、组织对供应商进行评估、认证、管理及考核;

7、公司领导交付的其它采购工作;

任职资格:

1、专科以上学历;

2、大型食品企业或连锁企业三年以上同岗位工作经验;

3、熟悉掌握采购工作各项流程;

4、有良好的沟通能力，责任心强，能够承受较高的工作压力;

文化产业管理岗位

第6篇 产业管理岗位职责

岗位职责:

岗位职责:

1、有效识别园区企业客户的需求,挖掘其中的商业机会;

2、负责客户园区内调整的协调与落实。

5、组织园区客户费用催缴工作。

6、监督营运人员对现场细节管理问题的处理进度及效果。

7、根据客诉汇总报告按问题归类,分类处理并上报反馈。

3、通过产业运营创造利润,通过有效的运营手段,提升客户满意度,实现公司品牌价值。

任职资格:

1、本科及以上学历,8年以上相关工作经验,至少5年以上物业管理工作经验;

2、产业园区、工业园区、创意园区、商业写字楼项目全盘管理运营工作经验;

3、熟悉物业行业政策法规及行业发展动态,学习新型管理并学以致用;

3、有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力;高度的工作热情,良好的职业道德;

4、较强的业务拓展和人际交往沟通能力。

第7篇 产业管理中心经理岗位职责

1、在后勤集团总经理的领导下开展工作,策划后勤产业的发展和管理。

2、组织中心全体人员的政治学习和业务活动,加强思想教育、不断提高思想素质和业务水平。

3、加强内部管理,修订、完善各项规章制度。

4、领导中心人员完成年度工作目标和领导交给的各项工作任务。

5、严格执行党的路线、方针、政策。按要求对各商店、超某进行有效的商贸管理。与有关单位和个人签订合同、收缴相关费用。

6、关心职工生活,切实解决职工的实际困难,团结全体职工共同做好各项工作。

7、重视安全防范,严防各类事故的发生。

8、负责中心所辖部门的监督、检查。以及中心全体人员的考评、考核。

第8篇 k产业管理中心岗位职责

一、产业管理中心在后勤集团的领导下,开展工作,协助集团做好后勤产业的规范管理,做好发展规模经济的基础工作。

二、全面负责后勤集团的产业发展与管理,完成集团所下达的各项经济指标。

三、根据国家的政策与法规对下属企业,按企业化的要求进行督促、检查。

四、根据集团的要求,与下属企业订立各项指标,下达任务。

五、组织下属企业进行各类学习,协调企业生产经营过程中所发生的各类矛盾。