第1篇 税务管理主管岗位职责任职要求

税务管理主管岗位职责

税务管理主管/经理 职责:

1、规范纳税申报，维持企业良好纳税信用评级;

2、负责融资、不良资产等业务的税务日常工作，包括但不限于发票管理、税务变更、税款计算等基础工作;

3、根据税务机关和主管部门的要求，填报各类表格、统计数据、预测税收等;

4、协助制订各项税务工作指引、税务管理制度;

5、协助进行集团或板块专项税务筹划，制定税务计划和实施方案，优化集团税务环境;

6、具备研究分析行业相关税收政策的能力;

7、与各级国地税机关保持良好的沟通，维护良好的税企关系。

要求:

1、税务、会计、财务等金融类相关专业，全日制本科以上学历;

2、4-8年财务或税务工作经验，具有金融企业税务管理和税务筹划经验者优先，大型企业也可考虑;

3、熟悉国家财会法规、税务法规，具有扎实的财税知识和实务技能。

职责:

1、规范纳税申报，维持企业良好纳税信用评级;

2、负责融资、不良资产等业务的税务日常工作，包括但不限于发票管理、税务变更、税款计算等基础工作;

3、根据税务机关和主管部门的要求，填报各类表格、统计数据、预测税收等;

4、协助制订各项税务工作指引、税务管理制度;

5、协助进行集团或板块专项税务筹划，制定税务计划和实施方案，优化集团税务环境;

6、具备研究分析行业相关税收政策的能力;

7、与各级国地税机关保持良好的沟通，维护良好的税企关系。

要求:

1、税务、会计、财务等金融类相关专业，全日制本科以上学历;

2、4-8年财务或税务工作经验，具有金融企业税务管理和税务筹划经验者优先，大型企业也可考虑;

3、熟悉国家财会法规、税务法规，具有扎实的财税知识和实务技能。

税务管理主管岗位

第2篇 税务制式服装配置管理岗位职责

a岗

1、在处长和分管副处长的领导下开展工作；

2、负责贯彻执行总局税务制式服装管理办法，制定全系统税务工作人员制式服装管理实施办法；

3、负责拟定年度工作目标、工作计划；

4、负责全系统税务制服的配发工作；

5、负责完成处领导交办的其他工作。

b岗

车辆管理或其他岗位人员不在岗时，负责其各项工作。

第3篇 税务管理师岗位职责任职要求

税务管理师岗位职责

工作内容:

1.应收帐款的经收和冲帐

2.应收帐款账龄分析及与客户对账

3.杂收款项入账及逾期款项冲回

4.内销增值税发票与出口电子普票开具

5.出口退税核算及办理

6.月度，季度财会报表产出

要求:

1、本科以上学历，会计相关专业。

2、工作认真，有责任心，积极主动，有耐心，为人正直，逻辑性较强。

3、有相关工作经验者尤佳，无经验亦可。

第4篇 税务管理岗位职责

工作职责:

1.发票管理:负责公司发票的购买、使用与抄报税工作,并对发票的领取、开具、归档进行登记和管理。领购的增值税发票应由专人保管和开具,定期核对库存数量,做到账实相符。

2.发票开具:根据开票申请,按照发票管理流程准确开具发票,对开票数据进行汇总统计。

3.发票认证:负责账务组移交的增值税专用发票等票据的再次审核,并进行认证及归档。

4.开票数据核对: 复核分公司的开票数据。

5.证件管理归档:确认各业务提交到税务组的各类证件原件,扫描归档并妥善保管原件,以及跟进各类证件的复印件或原件的借还。

6.税务登记:完成各新设公司的税务登记工作。

7.纳税申报:基于各类税费申报表及税金计算底稿,填写纳税申报表、做到内容完整、数字准确、勾稽关系正确,并保证各项税款与纳税申报表相符。将审批后的纳税申报表填入申报纳税系统,进行申报缴税。包括个人劳务税金复核和汇总、汇总开票,对外支付备案和代扣代缴税金申报等。

任职要求:

1. 本科税务、财务、会计等相关专业,1~3年的报税和发票管理工作经验优先;

2. 逻辑思维清晰,具有亲和力,有较好的服务意识与沟通能力 ;

3. 诚信、踏实肯干,具有良好的职业道德和团队精神;

4. 工作细心,认真负责,吃苦耐劳,能按时完成工作任务 ;

5. 熟练掌握相关办公软件,如word、excel等。

第5篇 自治区地方税务局综合管理岗位职责

a岗

1、在处长和分管副处长的领导下开展工作；

2、负责本部门各类文书资料的登记、收发、传递、催办、整理和归档工作；

3、负责草拟本部门各项综合性工作制度、综合性文件等，并做好上报工作；

4、负责汇总草拟本部门各期工作目标、工作计划、工作总结；

5、负责本部门政治业务学习和处内会议的记录和会务工作，并负责草拟会议纪要；

6、负责本部门国有资产管理和办公用品的领发工作；

7、负责本部门与机关其他处室和系统外相关部门的联络及信息互馈工作；

8、负责本部门目标管理考核以及日常考勤工作；

9、负责本部门工作信息报道工作，按期编报本部门工作要情；

10、负责本部门各项工作开展情况的督察督办；

11、负责完成处领导交办的其他工作。

b岗

出纳管理或其他岗位人员不在岗时，负责其各项工作。处领导不在岗时，负责协调本部门各项工作。

第6篇 税务管理专员岗位职责任职要求

税务管理专员岗位职责

税务管理专员 岗位任职条件:

大学本科及以上，财税会计及其他相关专业。

相关认证:本科毕业证、学士学位证、大学英语四级

3年以上会计工作经验或1年以上税务工作经验，掌握税务管理流程及内容，掌握国家现行税收政策

具备会计核算、财务管理相关知识，掌握国家、地方各项税务政策及法律法规，具备一定的税务分析和控制能力，筹划税务风险的能力，税务管理的能力，具备较强的沟通能力及协调能力，有一定的解决问题的能力。 岗位任职条件:

大学本科及以上，财税会计及其他相关专业。

相关认证:本科毕业证、学士学位证、大学英语四级

3年以上会计工作经验或1年以上税务工作经验，掌握税务管理流程及内容，掌握国家现行税收政策

具备会计核算、财务管理相关知识，掌握国家、地方各项税务政策及法律法规，具备一定的税务分析和控制能力，筹划税务风险的能力，税务管理的能力，具备较强的沟通能力及协调能力，有一定的解决问题的能力。

税务管理专员岗位

第7篇 税务管理岗岗位职责任职要求

职责描述:

(1)完善公司税务管理制度及工作流程;负责公司整体的税务筹划工作;

(2)负责公司纳税申报，保证税务申报的准确性与及时性;

(3)对公司重大涉税事项开展专项检查自查，对公司的涉税风险开展日常监督和防控;

(4)负责对接税务机关，接待税务稽查、检查和税务审计;

(5)参与企业并购重组、资产交易等重大经营业务，提出税务专业意见与建议;

(6)完成上级领导交办的其他工作。

任职要求:

(1)全日制本科以上税务、会计、保险、统计等相关专业毕业，硕士学位优先;

(2)具备1-3年财税相关工作经验，具备与税务管理相匹配的项目经验、工作经验及知识技能;

(3)持有cpa、注册税务师等职业资格或资格证书者优先;

(4)党员优先;

(5)特别优秀应聘者，可以适当放宽招聘条件。

税务管理岗岗位

第8篇 集团税务管理岗位职责

1、男女不限,28-40岁,全日制本科及以上学历,财务等相关专业毕业;

2、具8年以上大中型企业财务工作经验且必须在大中型企业连续工作3年以上工作经验,5年以上相关岗位工作经验;

3、持会计中级职称资格证书;

4、熟悉营改增税务相关业务知识;

5、熟练应用财务用友软件;

6、人品好,工作积极主动,原则性强,有较强的责任心和执行力及良好的职业道德水准;

7、能胜任岗位工作,能履行岗位职责;

第9篇 区地方税务局综合管理岗位职责

a岗

1、在处长和分管副处长的领导下开展工作;

2、负责本部门各类文书资料的登记、收发、传递、催办、整理和归档工作;

3、负责草拟本部门各项综合性工作制度、综合性文件等,并做好上报工作;

4、负责汇总草拟本部门各期工作目标、工作计划、工作总结;

5、负责本部门政治业务学习和处内会议的记录和会务工作,并负责草拟会议纪要;

6、负责本部门国有资产管理和办公用品的领发工作;

7、负责本部门与机关其他处室和系统外相关部门的联络及信息互馈工作;

8、负责本部门目标管理考核以及日常考勤工作;

9、负责本部门工作信息报道工作,按期编报本部门工作要情;

10、负责本部门各项工作开展情况的督察督办;

11、负责完成处领导交办的其他工作。

b岗

出纳管理或其他岗位人员不在岗时,负责其各项工作。处领导不在岗时,负责协调本部门各项工作。

第10篇 税务管理师岗位职责

高级税务管理师 中新力合 中新力合股份有限公司,upg,中新力合,云融资,中新力合 位职责:

1、负责各子公司纳税申报检查/ 统计以及各项涉税备案/审批等 ;

2、负责对各子公司进行税务合规指导/检查;

3、负责业务部门常见涉税问题的解答,并总结经验、及时分享;

4、负责协助主管推进所在部门承担的项目;

5、负责根据税收法律法规的更新维护涉税流程/系统并跟进具体落实细节;

6、负责协助主管推进涉税信息系统建设;

7、在日常工作中与税务部门等外部单位保持良好的工作关系。

任职要求:

1、本科或以上学历,财务或税务相关专业;有注册会计师或注册税务师执业资格优先;

2、具有2年以上财税工作经验,熟悉税收法律法规及实务操作,逻辑清晰,条理分明,善于总结规律;

3、有高度的责任心和学习意愿,对快速变化的税收法规和公司业务有快速的学习能力和适应能力;有良好的沟通能力,能和税局及内部同事愉快合作,性格开朗乐观,抗压能力强;

4、熟练使用office办公软件,特别是excel;

5、有在税务师事务所从事税务咨询或者税收筹划经验者优先考虑。

第11篇 税务管理岗岗位职责

职责描述:

1.负责公司增值税税收筹划 ,实施全税种税务信息系统建设工作,提高税务管理工作效率;

2.严格执行公司各项规章制度,编写增值税管理办法、实施细则,确保全司税收管理操作合法合规

3.负责公司税收管理系统的数据信息采集、维护工作;

4.负责总公司发票的申领、开具、等合规操作;

5.负责总公司相关税收的申报工作,并确保及时准确;

6.负责制定机构税务管理考核指标并评分,指导监督机构税务管理工作,对于出现异常问题,及时反馈并跟踪解决;

7.每月定期编制税务管理工作报告,透过各类数据分析看问题,对风险进行预警排查;

8.积极配合实施内外部税务稽查及审计工作,保持与外部监管部门、外部咨询单位的有效沟通。

任职要求:

1. 认同安盛天平企业文化,具有良好的职业道德与大局观念;

2. 正直、诚实,有较强的责任心,工作主动、细致;

3. 具备优秀的英文口语及书写能力,能熟练运用excel等办公软件

4. 具备较强的风险管控意识,对税务风险有高度的敏感度和警觉性;

5. 具备良好的沟通协调和组织能力;

6. 具备较好的分析和解决问题的能力;

8. 具有内部客户服务意识及团队协作精神。

第12篇 税务管理经理岗位职责

岗位职责:

1.遵守国家及地方各类财税法律法规,建立健全公司税务管理制度,监督公司及下属企业执行财税优惠政策,降低企业税务运营成本。

2.分析、研究国家及地方财税机构财税政策,制定具有针对性、可行性的财税筹划方案,监督、分析、评估和改进方案实施成效,降低企业税务运营成本。

3.在财务总监指导下组织各成员公司完成年度税务规划的编制,检查各成员公司对各项财税法律法规和公司各项税务管理制度的执行情况,形成税务合规性检查报告,对潜在的涉税风险予以指出和整改,确保企业税务管理健康发展;

4.审核公司对外报送的纳税资料、纳税申报、数据统计等涉税工作,审批并指导其他成员公司的月度税费计缴,对涉税会计核算资料的真实性和准确性负责。

5.组织各成员公司按时完成企业所得税年度汇算清缴申报工作,保证企业按时、足额纳税;

6.编制月度税务分析报告,对公司及下属公司范围内的税务执行结果提出专业建议,降低企业税务风险,提升税务价值。

7.负责建立内部税务风险控制体系、税务风险预警机制及行动策略,确保企业税务管理健康发展,降低企业税务运营风险。

8.对公司范围内的各类涉税合同和方案进行审核,提出专业意见;

9.配合政府部门的财税检查和内外部涉税审计工作,确保企业税务管理健康发展;

10.组织各成员公司按时完成工商注册、税务登记、工商税务证照备案和变更,确保各项工商税务事项办理及时有效。

任职资格:

1、财务管理、会计专业,本科及以上学历,会计从业资格证,中级职称优先;

2、3-5年以上快消行业税务管理工作经验;

3、精通会计核算、财务分析,熟悉国家及地方各项财税法律法规和财税政策;

4、良好的税务实操能力、洞察和逻辑分析能力、职业道德、沟通协调与文字表达能力。