第1篇 销售总监助理岗位职责

1、协助总经理制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果；

2、开拓热力行业业务，与客户、同行业间（热力行业）建立良好的合作关系；

3、与客户建立良好关系，及时反馈客户信息，满足客户需求，提高客户满意度；

4、分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整销售运营政策；

5、制定销售目标、市场拓展计划，审核客户的各种计划并监督执行；

6、组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；

7、进行客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域。

第2篇 ups销售总监岗位职责

ups大客户销售总监 1、主要开发央企、国企、总包方、集成商、大企业,包括不限于军工,航天,石化能源,电力,政企,轨道交通,智慧城市,运营商,集成总包商、大型民营、idc数据中心,机房集成公司,机房投资公司等客户的数据中心基础设施业务,制定销售策略,进行市场预测,保证每年30%的销售增长。;

2、大客户关系管理与客户满意度提升。

3、负责项目合同的签订,合同执行跟踪及协调,回款监督,费用管控等;

任职资格:

1.电力电子理科相关专业本科以以上学历;

2. 熟悉整个数据中心机房(ups、精密空调、动环、配电等)产品销售经验;

3.较强的销售市场开拓能力;

4. 综合素质良好,具备良好的抗压能力和应变能力;

5.有一定的客户资源,有伊顿体系、施耐德及集成商的任职履历尤佳。 1、主要开发央企、国企、总包方、集成商、大企业,包括不限于军工,航天,石化能源,电力,政企,轨道交通,智慧城市,运营商,集成总包商、大型民营、idc数据中心,机房集成公司,机房投资公司等客户的数据中心基础设施业务,制定销售策略,进行市场预测,保证每年30%的销售增长。;

2、大客户关系管理与客户满意度提升。

3、负责项目合同的签订,合同执行跟踪及协调,回款监督,费用管控等;

第3篇 行业客户销售总监岗位职责

岗位职责:

领导行业市场或区域公有云业务销售工作,达成业务目标;

负责制定并管理销售工作计划及人员安排;

负责销售团队的搭建及日常管理;

负责所属领域的市场机会及竞争态势分析、参与策略制定,主导策略实施。

岗位要求:

在某一个或几个领域耕耘多年,具有成熟的、持续的客户关系资源优势;

具有成熟的销售管理技巧、团队和个体鼓动能力;

透彻了解技术升级大背景下,企业客户ceo/cio/cto的核心诉求;

熟悉公有云市场格局,深入了解公有云产品特点;

价值导向销售,具备根据企业核心诉求提出基于公有云的高层建议的经验和能力;

第4篇 销售储备总监岗位职责

储备销售总监 友邦保险有限公司广东分公司越秀区捷泰一处营销服务部 友邦保险有限公司广东分公司越秀区捷泰一处营销服务部 一、岗位 要求:

1、大专及以上学历;

2、25一45周岁;

3、过往年收入五万以上;

4、三年及以上广州工作经历;

5、为人正直,乐观进取,心里素质佳,具有良好的协调和沟通能力,具有较强的责任感以及团队合作精神,有强烈获取成功的渴望,勇于挑战更高目标。6、具有金融、医疗、法律、教育、会计等行业经验者或有销售&管理经验者优。

二、职位描述:

1、为社会各阶层人士及其家庭在保险领域提供保险理财规划及财务风险管理规划;

2、为企业、集团、特定行业等提供团体保险的规划;

3、协助客户分析财务状况,并制定全套保险/理财方案;

4、协助上级主管管理营销团队,按照公司的标准组建业务团队,管理、督导、培训、激励队伍;

5、为客户提供优质的保险售后服务,协助他们逐一实现家庭和单位理财目标(如理财投资 、意外&健康家庭风险管理、养老及子女教育金规划、资产保全&传承、境内外税费合理规避)。

三、 职业待遇:

1、完善的培训系统:包括基础的财务策划顾问培训课程,以及为业务主管设计的友邦卓越经理人培训课程;包括专业知识的培训,团队管理的培训、卓越经理人培训等并有完善的透明的晋升休系。

新人有8天的体验学习:学习津贴1000元,签约后最长有18个月的展业责任津贴;开始12月最高责任津贴有10000元/月,后6月最高责任津贴有8000/月;入职一年半的责任津贴最高共有16.9万;优秀新人入司18个月即使没有晋升,只要每月达到最高津贴标准,年收入都可达到36万左右,所有津贴制度完整的写进了每位新人的代理合同中,承诺必践行。

2、营销员收入:首年佣金佣、新人津贴、新人推荐奖金、季度业绩奖金、年终业绩奖金、年度续保奖金、营销员长期服务奖金、以及组织管理收入,包括每月业绩奖金、每月津贴、辅导津贴、增员津贴、晋级津贴、育成奖金、年终业绩奖金、特别津贴等;

3、特别双百万奖金: 1.在10年内达成5次mdrt及1次cot,可获得100万奖金;2.在10年内晋级到资深业务总监可获得100万奖金。

4、意外伤害及身故保障计划:业务主管管理基金、医疗福利计划; 生育补贴及养老公积金等。

5、每年业务竞赛有海内外旅游至少各一次的机会;

四、 面试要求:

1、行政套装;2、携带个人简历、身份证正反面复印件、最高学历证复印件,小一寸彩色相片4张。

注意事项:由于本公司招聘渠道较多,投递简历后,您的信息就已进入公司数据库,为避免系统冲突,影响您简历的有效性,请不要再向公司其他渠道和岗位重复投递简历,感谢您的配合;

第5篇 医药销售总监岗位职责

医药销售总监 销售总监2名

负责心血管、妇产科、肝病科、抗感染、循环系统、血液系统、抗精神失常、中枢神经系统等领域的片剂、注射剂、胶囊剂等产品领域的销售管理工作

销售总监1名

负责心脑血管、消化系统、抗病毒、呼吸系统等领域的大、小容量注射液的销售管理工作

1、10年以上医药大型企业、上市公司销售管理和团队管理经验

2、有相关产品领域的销售经验,有丰富的普药(商业)流通客户和专科医院资源。

3、熟悉普药流通和专科用药的临床销售或医药招商、自营等销售模式,有较强的成本意识、合规意识、风险防范意识和团队协作意识,能适应高强度工作,具备解决复杂问题能力和应对市场突发事件的处理能力。 销售总监2名

负责心血管、妇产科、肝病科、抗感染、循环系统、血液系统、抗精神失常、中枢神经系统等领域的片剂、注射剂、胶囊剂等产品领域的销售管理工作

销售总监1名

负责心脑血管、消化系统、抗病毒、呼吸系统等领域的大、小容量注射液的销售管理工作

1、10年以上医药大型企业、上市公司销售管理和团队管理经验

2、有相关产品领域的销售经验,有丰富的普药(商业)流通客户和专科医院资源。

3、熟悉普药流通和专科用药的临床销售或医药招商、自营等销售模式,有较强的成本意识、合规意识、风险防范意识和团队协作意识,能适应高强度工作,具备解决复杂问题能力和应对市场突发事件的处理能力。

第6篇 销售运营总监岗位职责

销售运营总监 高顿 上海高顿企业管理咨询有限公司,高顿教育,高顿教育集团,高顿 制定公司销售策略

完善并建立标准化销售管理流程;实现全国销售管理标准化并确保业务快速发展

完善并建立数据化管理体系;监控并推进业务高效增长

制定并执行公司销售促销策略/计划

制定并执行公司销售激励策略

研究新的销售工具/方法,实现业务突破性进展l

与其他部门紧密高效协作

职位要求:

本科及以上学历毕业,有五年以上销售管理经历,两年以上销售运营管理经验;

熟悉企业运营体系,具有敏锐的市场洞察力,数据分析能力和体系搭建能力,对运营问题具有较强的预见性、判断力、分析力;

具备高度的敬业精神,具备快速适应能力、创新能力、计划与执行能力;

具备优秀的团队建设经验,团队管理及协调能力强,优秀的团队合作精神;

有很强的学习能力和沟通技巧,敢于挑战,突破自我;

有教育行业等相关行业经验者优先

作息时间:做五休二 周末双休 早9-晚7

第7篇 礼品销售总监岗位职责

销售总监(针对礼品团体大客户) 1、 负责组织、协调和管理销售团队的各项工作,达成业绩目标;偏政府等b端团体礼品方向;

2、 负责制定并执行营销计划,合理分配资源;

3、 负责招聘、组建、培训销售团队,执行公司制定的绩效管理体系,对下属进行业务指导和工作考核;

4、 执行公司各项管理制度,做好日常业务活动管理,监督检查下属人员的执行情况;

5、 开发市场、开拓新渠道资源;

6、 确保公司风控制度的有效执行;

7、 约束自己及下属保持良好的心态和规范的行为,维护企业形象;

8、 完成管理层交给的其他任务。

任职资格:

1、 具备五年以上销售经验,至少两年以上销售团队管理经验,礼品、医疗、金融、营销专业者优先;

2、 具备丰富的客户资源及渠道资源;

3、 能独立创造业绩,也同时具备较强的管理能力,能指导并带领销售团队完成任务;

4、 具备敏锐的市场嗅觉,具备客户分析和市场分析能力;

5、 工作主动性、执行力强,能向下属及时传达公司产品、营销、政策方面的变化;

6、 风险意识强,能较好的预见业务中可能产生的风险,提前按照公司的操作流程处理,规避风险

1、 负责组织、协调和管理销售团队的各项工作,达成业绩目标;偏政府等b端团体礼品方向;

2、 负责制定并执行营销计划,合理分配资源;

3、 负责招聘、组建、培训销售团队,执行公司制定的绩效管理体系,对下属进行业务指导和工作考核;

4、 执行公司各项管理制度,做好日常业务活动管理,监督检查下属人员的执行情况;

5、 开发市场、开拓新渠道资源;

6、 确保公司风控制度的有效执行;

7、 约束自己及下属保持良好的心态和规范的行为,维护企业形象;

8、 完成管理层交给的其他任务。

任职资格:

1、 具备五年以上销售经验,至少两年以上销售团队管理经验,礼品、医疗、金融、营销专业者优先;

2、 具备丰富的客户资源及渠道资源;

3、 能独立创造业绩,也同时具备较强的管理能力,能指导并带领销售团队完成任务;

4、 具备敏锐的市场嗅觉,具备客户分析和市场分析能力;

5、 工作主动性、执行力强,能向下属及时传达公司产品、营销、政策方面的变化;

6、 风险意识强,能较好的预见业务中可能产生的风险,提前按照公司的操作流程处理,规避风险

第8篇 房产销售总监岗位职责

1、 做过泰国海外房产(必要条件);

2、 有过带团队管理经验;

3、 在以往的工作中做到top sales;

4、 热爱销售,具有极强的抗压能力和自我驱动力。

第9篇 渠道销售总监岗位职责

岗位职责:

1、 负责公司渠道体系建设,开拓渠道合作,实施渠道销售全过程,完成销售任务;

2、 拓展和建立软件解决方案的合作伙伴

3、 建立战略合作,拓展战略合作伙伴,完成战略合作任务。

岗位要求:

1、 本科及以上学历,10年以上软件解决方案的渠道销售经验,以上销售业绩突出,工作稳定性较强;

2、 沟通表达能力强,思路清晰,抗压能力强,具有优秀的团队合作精神;

3、 对ai行业有兴趣,对新兴的科技有热情。

第10篇 华东大区销售总监岗位职责

岗位要求:

一,大专以上学历,28-40岁,市场营销或医学专业;

二,有国内中等规模企业体外诊断(ivd)产品市场营销和渠道建设,团队建设经验,在国内有广泛的渠道资源;

三,充满激情,积极向上,对市场工作有极大的热情,具有创新能力;

四,良好的团队合作精神,能吃苦耐劳,并能适应经常出差。

主要工作职责:

一,负责国内本区域的销售渠道建设,在各地招商;

二,组建销售团队,带领销售团队完成销售任务;

三,负责经销商的管理。

第11篇 南区销售总监岗位职责

1、协助总经理制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果；

2、开拓热力行业业务，与客户、同行业间（热力行业）建立良好的合作关系；

3、与客户建立良好关系，及时反馈客户信息，满足客户需求，提高客户满意度；

4、分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整销售运营政策；

5、制定销售目标、市场拓展计划，审核客户的各种计划并监督执行；

6、组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；

7、进行客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域。

第12篇 产品市场销售总监岗位职责

工作内容:

1、公司主营大连海产品:蠓虾酱、虾仔酱、虾夷海胆,瑶柱丝,即食海蜇等海产罐头和筋头巴脑等肉类罐头。

2、公司现招聘销售总监,负责公司产品的销售指导和业务人员的销售培训。

职位要求:

1、具有预包装食品在流通渠道和商超渠道的销售经验。

2、具有业务培训能力。