第1篇 生产部长岗位职责内容

1、 全面负责本部门日常行政工作

2、 负责本部门年度公司方针的行使,目标的分解落实工作

3、 负责公司生产组织和安全保护工作

4、 生产组织中规章制度的建立,完善和推进执行工作,生产流程建立、落实

5、 负责生产现场综合管理工作

6、 掌握生产执行情况,为保证生产发货负责

7、 负责生产作业计划平衡,编制和生产工艺执行工作

8、 负责组织公司员工各项培训工作,对各工段绩效考核制定考核细则实行

主要权限

1、有权参与员工工资调整考核细则的建档,车间主任渎职行为,不科学管理方法,违反工艺纪律指正引导后无效,有权处罚或停职处理

2、对车间主任难管教的带班长或员工,调整核实后,有权调换车间,造成设备损坏严重,生产流程工序衔接不起来的人或事有权处罚,对人可做停职或建议开除

3、制定车间考核细则,可严格遵章办事,对各车间管理台账细则监督、检查建立奖罚条例

4、对本车间内不服从工作分配安排,长期不能胜任本职工作劳动纪律的人,有调离本车间权利

5、清理权限在3日以内,车间员工请假超出3日以上的,生产部长审批交生产经理或总经理批假,车间内存档

6、对以上领导的失职,渎职行为有申报权

第2篇 生产科科长岗位职责内容

1.认真执行场领导有关森工生产、安全生产工作的部署,制订各项工作计划并组织落实。

2.掌握全场森林资源状况,合理安排采伐。落实年度伐区规划,狠抓生产销售进度,确保完成上级下达的木材生产计划指标。

3.全程参与主伐山场招投标工作,不断完善工作机制。

4.落实安全生产工作实施方案,确保实现全年无生产责任事故的目标。

5.做好生产成本控制,对涉及资金收付事项进行复核。

6.对各岗位人员进行工作指导,搞好分工协作,并进行考勤。

第3篇 生产副矿长岗位规范职责

单位

雁南煤矿

岗位名称

生产副矿长

编号

dyyn-01-04

任务描述

分管全矿安全生产管理工作

责任范围

1.分管安全、生产工作。

2.本单位安全生产的直接责任人,负责组织本单位安全生产工作。

3.定期主持召开分管范围内的安全生产会议,研究解决生产过程中存在的问题、隐患。

4.及时向矿长、驻矿安监处反映安全生产情况。

岗位标准

岗位技能

1.熟悉矿井生产系统、安全生产相关法律法规以及三大规程,掌握井下采掘标准化基本知识。

2.具有较强的组织管理能力和综合协调能力。

3.具备发现问题、处理问题的能力,能为矿长决策提供合理化建议。

4.熟练掌握办公自动化操作,有较强的语言表达及沟通能力。

工作内容与要求

1.按照管生产必须管安全的原则,生产副矿长是本单位安全生产的直接责任人,对本单位生产安全负直接领导责任,落实安全生产工作计划和长远规划,在生产过程中,必须执行“不安全不生产”的原则,组织好本单位安全生产工作。

2.定期主持召开分管范围内的安全生产会议,研究解决生产过程中存在的问题、隐患,负责组织安全生产专项检查,确保安全生产。

3.在分管业务范围内,计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时,计划、布置、检查、总结、评比安全工作。协助矿长考核分管单位安全生产目标的完成情况。

4.负责落实重大事故隐患的整改,组织编制分管业务工作内危险性较大场所的事故应急预案,并组织或协助矿长组织演练。

5.在安排布置生产任务时,应同时安排布置安全工作,在检查验收生产工作时,应同时检查安全工作。

6.积极参加矿安全办公会议并负责组织矿安全例会,总结全矿安全生产过程中存在的问题,提出解决办法。

7.参加矿井灾害预防处理计划、规程、措施、图纸以及矿安全技术措施费用计划的会审、审查、并负责落实。

8.及时了解、掌握、检查生产过程中的安全状况和安全措施的落实与执行情况,对“三违”人员严肃处理,对存在的问题能现场解决的必须现场解决,不能立即解决的,必须采取可靠的防范措施。

9.及时向矿长、驻矿安监处反映安全生产情况,为决策和具体措施的制定提供可靠的依据。

10.发生重大事故时,立即赶赴现场,按矿井灾害预防计划协助矿长组织指挥处理事故,营救遇难人员。组织或协助有关部门进行事故调查处理,并及时向上级报告。

第4篇 生产部班长岗位职责要求

1.按生产调度的计划要求,安排本班员工的加工任务,合理配置人员与辅助机具,带头按质按量完成任务。

2.负责本班的现场管理,协调生产同其他班组协作关系。

3.负责车床的日常保养及定期保养。

4.负责本班学员的安全及质量培训管理(包括学员)。

5.负责本班员工的调配、考核及考勤工作。

6.组织本班员工对作业现场进行整理、清扫。

7.每班对设备的保养进行检

第5篇 技术生产科长岗位岗位职责

一、岗位标准

1、具有煤炭院校煤炭相关专业中专以上学历;

2、具备煤矿安全生产相关工作2年以上的工作经历;

3、取得安全管理员b类资格证后方可任职，并做到持证上岗。

二、、工作标准

1、必须积极协助安全生产副矿长、配合总工程师贯彻落实国家有关煤矿安全生产法律、法规、规章、技术规范、规定，搞好本矿井的技术管理工作;

2、负责组织制定本科室各岗位安全生产责任制和各项管理制度，并按规定进行考核;

3、组织编制煤矿的采掘接续计划，按规定报有关领导审批，确保矿井采掘接续正常，有利于煤矿的安全管理;

4、组织人员进行采掘工作面的工程质量检查、验收、评比，负责煤矿采掘安全质量标准化检查、考核等工作;

5、负责推广安全生产新技术、新材料、新工艺、新设备，开展安全生产科研攻关;

6、参加采掘工作面作业规程、措施的审查，组织采、掘工作面贯彻规程、措施的检查活动;

7、要经常深入现场，及时解决现场存在的问题，随时掌握采掘工程的进度等情况，及时向有关领导汇报;

8、参与灾害预防、反风演习;

9、及时上报各类技术资料、报表;

10、建立煤矿技术档案，做好煤矿技术资料的整理归档工作;

11、按规定组织本科室职工进行业务技术学习，提高技术水平;

12、组织进行分工范围内的重大隐患排查工作;

13、必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。

第6篇 生产班组长岗位职责

生产班组长 圣晖莱南京能源科技有限公司 圣晖莱南京能源科技有限公司,圣晖莱 1、根据生产任务和作业计划,合理调配和组织班组人员完成生产任务。

2、巡查生产进度、现场工艺执行、安全操作、劳动纪律情况等,解决生产过程中的各类突发事件,及时向上级领导汇报。

2、对操作人员进行专业技能培训,以及人员的考勤、6s管理工作

3、做好生产统计工作,数据准确,上报及时;

任职资格:

1、大专以上学历,3年以上生产管理工作经验;

2、熟练使用办公软件

3、有较好的领导和组织协调能力、沟通能力、执行能力等,能独立带领团队工作

第7篇 生产副矿长防治水岗位职责

1、在矿长的领导下，对全矿的“防治水”安全技术措施执行负责。

2、认真贯彻执行“防治水”方针、政策、法律、法规、指令、规程、文件及有关安全会议精神，牢固树立“预测预报、有疑必探、先探后掘、先治后采”的思想。

3、督促检查分管业务的“防治水”岗位责任制、业务保安岗位责任制及相关岗位责任制的执行情况。

4、在布置生产任务的同时，组织业务部门研究解决“防治水”中存在的问题。

5、组织编制矿井生产计划时，参加编制“防治水”安全技术措施计划，并组织实施。

6、定期主持召开、参加“防治水”安全会议，对“防治水”安全工作进行总结、布置，分析解决“防治水”事故隐患。

7、参与制定“防治水”技术措施、灾害预防和应急计划，并组织实施。

8、合理集中生产，合理劳动组织，改善“防治水”条件。

9、在安排组织生产时，要优先考虑“防治水”安全需要，防止“防治水”重特大事故发生。

10、对分管范围内不履行“防治水”安全岗位责任制的行为和情况进行追究。

11、按时参加“防治水”安全会议和“防治水”安全检查。

12、发生“防治水”安全事故时，组织事故抢救指挥，参加事故调查，提出防范措施。

13、负责其它分管业务的“防治水”安全工作。

第8篇 生产组长岗位职责、要求

生产组长职位要求

1、热爱本职工作，服从领导，工作认真、扎实。

2、熟悉和掌握本组生产全过程，熟悉工艺标准和技术标准，掌握本组各种产品的质量标准和要求，了解本组使用的各种设备的性能、使用要求和操作规程，并能及时发现和排除一般性故障，能对设备进行简单的保养。

3、具有一定的生产组织和管理能力，具有较好的整体控制和协调能力，能及时果断的处理、解决生产过程中出现的各种问题。

4、在本组具有较高的威信和亲和力，能搞好内部团结。

5、具有较强的语言表达能力。

生产组长岗位职责

1.使用所属人员全面理解公司精英理念和公司各体系方针，并认真贯彻执行；

2.编制所有人员的岗位职责和相应的工作关系，指导，协调监督下属是否按时上下岗，是否积极主动按照规定要求开展工作；

3.编制所属部门的管理制度，作业流程和生产计划等文件，参与相关程序资料的制度

4.签发所属部门的文件和单据，合适递交相关报告文件；

5.物料计划的编排，组织和实施；

6.生产计划的编排，组织和实施；

7.随时掌握生产过程中的质量状态，协调各部门之间的合作和沟通，即使解决生产中出现的问题；

8.对所属部门人员进行安全生产培训，沟通协调和管理；

9.完成上级交办的其他工作任务。

第9篇 cnc生产组长岗位职责

1.熟悉五金手机外壳生产工艺流程;

2.懂cnc五金手机中框生产工艺;

3.服从管理,能够适应白夜班及加班安排;

第10篇 生产副矿长瓦斯治理安全生产岗位职责

1、在矿长的领导下，对生产系统的瓦斯治理工作负责。

2、生产矿长负责生产系统业务范围内综合瓦斯治理措施、计划、工程的具体实施。

3、参与回采工作面瓦斯防治工作。

4、参与瓦斯治理措施的会审工作，督促、落实职工对瓦斯治理措施的学习、贯彻、考核。

5、参与矿组织的防治瓦斯措施实施情况检查，负责属于本系统问题的整改工作。

6、加强对本系统科队领导工作，督促本系统科、队干部、职工的瓦斯治理知识培训工作。

7、负责在本系统内推广应用瓦斯治理新技术、新工艺。

第11篇 生产副部长岗位职责

生产副部长 中精集团 中精集团有限公司,中精集团,中精 一、三年以上生产管理同等职位工作经历,三年以上五金冲压行业工作经验。

二、熟悉工作关系、工作教导、现场5s管理。

三、对冲床液压设备有一定的经验。

四、有工作魄力和工作协调能力,能承受一定工作压力。

五、机械类专业

第12篇 生产厂长岗位职责工作内容

生产厂长职位要求

1、企业管理或机械类食品相关专业,大专以上学历。

2、具备五年以上相关岗位生产管理经验,担任生产副总或厂长相关岗位3年以上;

3、熟悉生产运作和管理,拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、物流管理方面的经验;

4、熟悉is9001质量体系、iso14000环境管理体系,了解5s现场管理,具备全面的生产理念和丰富的生产实践经验;

5、接受过安全生产、设备管理、财务管理、运营管理等方面的相关培训。

生产厂长岗位职责/工作内容

1.领导编制工厂的总体发展规划,审定年度生产经营综合计划,提出各个时期工厂的奋斗目标和中心工作及重大措施方案,使企业不断增强活力,开拓前进。

2.加强生产管理,不断提高企业管理素质,确保全面完成任期责任目标和年度方针目标,不断提高企业经济效益。

3.切实做好厂区环境保护工作,保证安全文明生产。

4.贯彻“各尽所能”,按劳分配的原则。正确处理员工之间利益关系使职工收入逐年增长,广泛听取员工意见,建立健全各项规章制度。

5.协助副总经理做好公司的人事工作,合理安排分配好公司生产员工。

6.督促检查各岗位人员工作任务的完成情况。

7.全面负责公司的安全生产工作,定期对公司员工进行安全教育提高员工安全生产意识。

第13篇 中队长班组长安全生产岗位职责

一、中队长(班组长)是本队(班组)安全生产的直接执行者,对本队(班组)人员在生产劳动中的安全健康和所管设备的安全运行负责;

二、认真遵守安全规程制度和有关安全生产指示,根据本队(组)人员的技术、体力、思想等情况合理安排工作,做好安全交底,要做到交任务,交安全、交技术;

三、负责制定和实施本队(班组)控制异常和未遂事故的安全目标,按施工情况进行安全技术分析预测,及时发现问题或异常,进行安全控制;

四、带领本队(班组)人员认真执行安全规章制度、安全操作规程和安全技术操作规程,及时纠正员工违章作业和违纪行为;

五、组织和参加本队(班组)的安全检查,认真开展“六项活动”和预知预险活动,开好班前会,并做好记录;

六、每天检查本队(班组)施工场所的工作环境、安全设施、设备、工器具的安全状况,及时消除隐患和不安全因素;

七、监督检查本队(班组)人员正确使用和佩戴劳动防护用品;

八、经常性对本队(班组)人员进行安全教育,对新工人和临时工进行班组一级现场安全教育;

九、有权拒绝违章的安全指令,听从专职安监人员和监理工程师的指导;

十、做好上、下班交接工作和记录,并做到工完、料净、场地清,实现文明施工;

十一、认真执行作业程序书制度;

十二、支持班组兼职安全员履行自己的职责,对班组发生异常障碍、未遂事故要及时上报,组织事故原因分析,落实改进措施;

十三、发生工伤事故要详细记录并及时上报,负责保护好事故现场,配合上级有关部门进行事故调查,介绍事故发生的真实原因;

十四、履行环境与职业健康安全管理体系中的相关职责。

第14篇 安全生产科科长安全监察站长岗位职责

某某焦化公司安全生产科长(安全监察站长)是生产技术组织、管理的第一责任者,负责配煤炼焦、化工产品回收以及其他技术管理工作。安全生产科科长必须熟练掌握焦化行业安全生产专业知识,能及时处理焦化生产中出现的各类问题。

1、负责及时传达贯彻上级有关安全生产的指标,对直接管辖范围内的安全生产技术工作负责,是安全生产科安全生产的第一责任人。

2、协助常务常务副经理抓好公司的安全生产管理工作,部署和检查落实公司安排的生产任务。

3、负责各车间相关规章制度的规定、修改工作,组织编制公司各种生产工艺流程,技术操作规程,即使下达生产作业计划,并监督执行情况。

4、参加公司组织的安全大检查和安全办公会议,参加生产事故的调查、分析、处理和上报工作。

5、经常深入现场、检查生产工艺,排查安全隐患,并安排有关单位落实整改。

6、在保证安全生产的前提下,组织指挥生产,发现违反生产制度和技术操作规程,应及时制止,严禁违章指挥。

7、在生产中出现不安全因素、险情及事故时,要果断正确处理,防止事态扩大,并通知有关部门共同处理。

8、负责组织实施各车间的技术管理工作,积极推广新技术成果在生产中的应用。

9、在安全生产科科长的领导下,负责生产调度室的全面工作,对公司日常生产进行调度工作。

10、在生产中出现不安全因素、险情及事故时,要果断正确处理,防止事态扩大,并通知有关部门共同处理。

11、负责安排各种通知、收集传递生产信息,做好上传下达,并做好信息记录。

12、严抓隐患排查和治理工作的落实认真组织和参加每周一次的党政工团大检查和各类专项检查活动。

13、负责相关的规章制度、安全技术措施,安全防护措施和各类考核细则办法的编制审批,并严格进行考核,建立相关台帐,档案记录。

14、积极配合公司、矿及上级一系列安全质量的监督和检查。并做好相关材料的整理,问题的落实和整改。

15、经常深入现场,及时查处现场存在的问题,检查特殊工种的持证上岗和特种作业人员的培训情况。

16、组织对事故调查分析、处理,并对责任单位和责任人进行相应的处罚。

17、组织并督促各车间对生产操作工人的技术训练。

18、及时上报各类技术资料、报表和各类生产调度报表。

19、建立焦化公司技术档案,做好焦化公司技术资料的整理归档工作。

20、按规定组织本科室职工进行业务技术学习,提高技术水平。

21、外出期间必须明确专人代行职权。

22、尽职尽责,杜绝“三违”现象。

23、按时完成领导交办的各项临时性工作任务。

第15篇 副科长副主任副院长副大队长教导员副教导员安全生产岗位职责

在本部门科长(主任、院长、大队长)领导下开展工作,是本部门分管工作的直接领导责任人,主要职责是:

(一)按照本部门岗位的职责分工,部署、安排和开展工作;

(二)监督、检查分管职责的安全生产工作;

(三)依照职责,督促、检查工作人员的安全生产职责履行情况;

(四)负责向本单位科长(主任、院长、大队长)汇报分管工作中有关安全生产情况和遇到的困难问题,提出建议和意见;

(五)领导交办的其他安全生产工作。

第16篇 部门安全员劳务队组各班组长兼兼职安全员安全生产岗位职责

1在部门或队组负责人及专职安全员的领导与监督下,对本部门或本班组的安全生产工作负责。有权拒绝违章指挥。

2认真贯彻执行上级下达的安全措施、要求,组织班组认真落实。

3以身作则并教育职工严格遵守劳动纪律,严格执行安全技术操作规程、规则、规定、制度,听从施工员、技术人员和安全管理人员在安全生产上的指导,保证安全施工。

4随时检查生产操作、工作环境、安全设施、生产机具、设备等安全情况和防护用品正确使用情况,保证工人在安全状态下操作。发现不安全问题,要立即解决;本班解决不了的、应立即向主管施工员报告;如情况紧急,应立即停止作业,组织工人撤离险区,然后向项目领导报告。

5坚持班前安全讲话制度,做好班组活动记录。作业前应对工作现场、各种机具、设备、道路和安全防护设施进行检查,确认无问题,并将注意事项向工人交待清楚后,方准施工。坚持工间检查制度和交接班制度。

6禁止安排安全教育考核不合格的人员上岗作业。

7班组分散工作时,不准单人作业,二人以上时必须指定专人负责安全工作。

8组织班组周安全活动,做好记录,总结存在的问题,提出解决措施和下周安全工作控制重点。

9合理安排劳力,根据工人的身体、年龄、技术熟练程度和其特点分配工作,以防事故的发生。

10领取、使用、管理易燃、易爆、有毒物品和防护、防寒用品。

11每日必须佩带安全员红袖标,及时制止违章,对多次违章操作且不听教育的作业人员有权停止其作业,并及时上报队组专职安全员。

12发生事故,要立即组织抢救和报告,并保护现场。参加事故调查分析。

13对不具备安全生产条件的工点、设备,有权拒绝施工和使用。

14坚持特种作业人员持证操作,对无证的特种作业人员,有权拒绝分配工作。

15参加每日的交班会,及时在会上提出各作业面存在的安全隐患和工作上遇到的困难,督促整改落实各项整改措施。

第17篇 生产组长岗位工作职责

生产组长的工作职责

1 确保安全生产

2 组织协调好员工,确保生产计划顺利进行

3 保证并提高生产质量品质

4 不断提高生产效率

5 传达各种指示

6 发现,反馈出现的问题,调节好员工的心态

7 评估及激励下层员工

8 完成各种报表,控制记录,首件三检

9 维护现场工作秩序,各种纪律

10 提高机器与物料的工作效率,降低成本

第18篇 生产部部长岗位职责职位要求

岗位职责：

1、全面负责本部门日常行政工作；

2、负责本部门年度公司方针、目标的分解落实工作；

3、负责公司生产组织和安全环保工作；

4、生产组织中规章制度的建立、完善和推进执行工作；

5、负责现场综合管理工作：现场管理、工位器具管理和定置管理；

6、掌握生产执行情况，为保证生产发交负责。

7、负责生产作业计划的平�、编制和执行工作；

8、负责生产完成的统计和分析工作；

9、负责生产作业准备，组织均�生产；

10、市场急需产品的现场生产组织和保证供货；

11、负责工序在制品和成品储备的制定、执行和控制工作；

12、负责生产过程的组织、协调和调度工作，处理现场问题；

13、负责生产物料调度，及时盘点原料，不足及时申请采购；

14、协助部领导开展安全管理和工伤事故的预防控制；

15、完成领导交办的其它临时任务。

职位要求：

1、生产管理、市场营销、产品管理、质量管理等相关专业本科以上学历;

2、具备5年以上相关行业的生产管理工作经验，具备2年以上生产主管工作经验;

3、了解所属行业的市场以及技术发展情况;

4、熟悉相关的生产过程以及质量标准，熟悉产品特性;

5、熟悉国家相关法律法规政策，例如质量法、安全生产法等。

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-5年

第19篇 生产副课长岗位职责

生产管理课长/副课长 要求:

1.有生产管理经验者

2.学历中专以上,日语一级以上

3.有2年以上生产管理相关工作经验

工作内容:

1.生产管理部日常业务管理

2.与日本总公司的业务沟通等 。

要求:

1.有生产管理经验者

2.学历中专以上,日语一级以上

3.有2年以上生产管理相关工作经验

工作内容:

1.生产管理部日常业务管理

2.与日本总公司的业务沟通等 。

第20篇 生产技术科长岗位职责

生产技术科长 职责要求:

1. 对新项目制定详细的生产设备导入计划;并跟踪计划执行情况;确保按时保量完成先期制造工程任务;

2. 审核所有即将导入设备的技术方案,确保有足够的工程能力满足生产要求;

3. 审核所有工艺文件,确保工艺可靠,稳定及能满足公司内外客户要求;

4. 通过推动持续改进活动和鼓励创新解决方案或流程,提高制造效率、改善人机工程;

5. 管理标准工时及工艺布局;降低直接工时投入;

6. 负责公司与技术中心、客户、供应商等单位沟通;对产品与图纸等技术资料进行管理;并确认实物与图纸状态是否符合要去;

7. 建立和维护华智宜昌分公司的产品和生产技术标准;

8. 协助对新零件供应商进行审核;协助供应商解决生产工艺问题

9. 协助对设备/工装供应商能力进行评估

10. 协助对公司进行安全巡查,监督和纠正

任职条件:

1. 本科或以上学历,工科相关专业,经验优秀者可放宽到大专学历

2. 至少6年以上汽车行业工作经验;有3年以上团队管理工作经验

3. 具有机械、电气知识和基本人机工程常识;

4. 懂汽车座椅结构,熟悉座椅焊接及组装所用工装夹具和产品生产工艺;

5. 熟悉汽车产品开发流程;

6. 良好的团队沟通能力; 职责要求:

1. 对新项目制定详细的生产设备导入计划;并跟踪计划执行情况;确保按时保量完成先期制造工程任务;

2. 审核所有即将导入设备的技术方案,确保有足够的工程能力满足生产要求;

3. 审核所有工艺文件,确保工艺可靠,稳定及能满足公司内外客户要求;

4. 通过推动持续改进活动和鼓励创新解决方案或流程,提高制造效率、改善人机工程;

5. 管理标准工时及工艺布局;降低直接工时投入;

6. 负责公司与技术中心、客户、供应商等单位沟通;对产品与图纸等技术资料进行管理;并确认实物与图纸状态是否符合要去;

7. 建立和维护华智宜昌分公司的产品和生产技术标准;

8. 协助对新零件供应商进行审核;协助供应商解决生产工艺问题

9. 协助对设备/工装供应商能力进行评估

10. 协助对公司进行安全巡查,监督和纠正

任职条件:

1. 本科或以上学历,工科相关专业,经验优秀者可放宽到大专学历

2. 至少6年以上汽车行业工作经验;有3年以上团队管理工作经验

3. 具有机械、电气知识和基本人机工程常识;

4. 懂汽车座椅结构,熟悉座椅焊接及组装所用工装夹具和产品生产工艺;

5. 熟悉汽车产品开发流程;

6. 良好的团队沟通能力;