首页范文岗位职责

招投标岗位职责、要求以及未来可以发展的方向(八篇)

第1篇 招投标岗位职责、要求以及未来可以发展的方向

招投标是习惯上的称谓,包含招标与投标两部分内容。广泛应用在建设工程的勘察、设计、施工的工程发包单位(甲方)与工程承包单位彼此选择对方的一种经营方式。招标师招标人事前公布招标信息。招标人要根据招标文件及投标人的投标文件及各种因素择优选择承包商。

招投标岗位职责

1.负责组织公司甲供物资采购合同货物的催交、进场和移交,并参与甲供物资的验收工作;

2.负责甲供材料的记账、对账、出入库管理工作,按照公司制度要求,及时汇总甲供材料月、季、年度报表工作;

3.负责与财务部核对甲供物资供应和结算情况,并将与财务部、施工单位三方核对完成的甲供物资结算清单交预算部;

4.负责组织所采购甲供材料的付款和结算工作;

5.参与甲定乙供工程物资批价工作;

6.对招标采购资料和信息进行收集、整理和归档,并建立采购信息档案。

招投标岗位要求

1.能熟练使用常规办公软件;

2.熟悉工程项目招标相关法律法规,熟悉招标工作流程;

3.能独立编制招标文件、草拟合同,参与价格与合同的谈判等;

4.具有较强判断能力、人际交往能力、沟通能力、计划与执行能力;

5.具有高度的责任心,秉公办事,富有团队精神;

6.具有吃苦耐劳、踏实肯干的工作精神和良好的工作作风,实事求是、忠于职守、勤勉自律。

招投标发展方向

市场招投专员→招投标主管→市场经理

第2篇 招投标员岗位职责职位要求

职责描述:

招投标员岗位职责

1、招投标信息的收集,投标文件的制作及标书中涉及到的相应工作;

2、负责投标文件的编制、整体投标文件的排版、打印、复印、装订等工作,并按规定如期完成标书制作;

3、协助市场部门做好项目的投标准备工作,会同市场部、工程部与客户进行商务谈判,确定项目工期、质量、造价等相关事宜;

4、处理投标过程中的定额单价、总价计算问题并及时汇报上级领导,确保报价准确、合理、具竞争性;

5、负责与项目负责人、公司相关部门积极协调投标文件编制过程中的问题,确保投标文件按时投递。

岗位要求:

学历要求:大专

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:2年经验

第3篇 招投标员岗位职责

职责描述:

1、关注每天各大招投信息网站的更新内容,及时发现与本公司相匹配的招标公告与业务部门及时沟通;

2、负责投标报名及购买招标文件,负责标书的制作;

3、制作、提交各类资格预审文件;

4、跟进、提交投标项目进度,确定中标信息;

5、协助相关部门的工作安排;

6、对公司各个项目进行备案登记及管理相应的项目信息;

第4篇 招投标资料员岗位职责

招投标资料员 云森威尔智能环境(深圳)有限公司 云森威尔智能环境(深圳)有限公司,云森威尔 1、收集商务平台招投标信息、负责建设交易中心 、政府采购中心及相关地产商业发布的招标信息,认真制作投标文件,并协助制定部分招标项目的前期方案;负责公司资质文件的管理,文书档案整理工作;负责中标项目合同的议定和签订合同工作;各地招投标ca证书资料等的投标信息更新整理跟进。能独立完成监理投标,标书制作,胶装封标带好相应要求原件进行现场投标。

2、上级交办的其它事项 任职

第5篇 招投标资料制作员岗位职责职位要求

职责描述:

1、制作标书及其它投标事宜;招投标信息的收集,投标文件的制作及标书中涉及到的相应工作

2、负责投标文件的编制、整体投标文件的排版、打印、复印、装订等工作,并按规定如期完成标书制作

3、负责与项目负责人、公司相关部门积极协调投标文件编制过程中的问题,确保投标文件按时投递

4、与财务对账客户回款情况,与销售部或售后部门等其他部门的工作协调和沟通

5、积极配合公司内部其他部门的工作,保守公司和客户及供应商的秘密

岗位要求:

学历要求:大专

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:2年经验

第6篇 标书制作招投标岗位职责职位要求

职责描述:

1、负责招标信息的搜集、整理,上报;

2、负责项目报名、交易中心备案、负责投标文件的编制、整体投标文件的排版、打印、复印、装订等工作,并按规定如期完成标书制作;

3、熟练使用word、excel、powerpoint等办公软件,并会使用ps图形编辑等软件,具备基本的网络知识;

4、掌握运用bim技术(公司安排培训)参与项目信息化管理

5、工作严谨,做事稳重,能够严守工作秘密,忠诚敬业,有一定的文字、语言表达能力和理解能力。

(有成功标书制作案例者优先,有标书制作经验者优先)

岗位要求:

学历要求:不限

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:1-3年

第7篇 招投标岗位职责

招投标工程师海南(三亚) 上海申亚投资控股(集团)有限公司 上海申亚投资控股(集团)有限公司,申亚 一、招标采购管理

1、编制或审核建筑及装饰工程招标文件/工程量清单及商务标的

2、招标过程中负责参与商务方面的洽谈

3、审核或完成回标分析/评估报告及定标报告

4、建筑工程材料和设备的选型

5、完善招投标及合同范本以及建立完善供应商/材料库

6、招标管理流程资料的流转及归档

二、合同管理

1、工程合同的编制:商务条款的起草,配合公司其它相关部门制定专业技术要求,最终完成合同文本的汇总编制

2、工程合同的商务洽谈

3、合同管理方面的资料归档

4、造价方面的资料归档

三、其它事宜

1、收集与工程商务活动相关的资料和信息,整理归档

2、公司领导交办的其它工作

任职资格和要求:

1、成本预算工作经验8年以上,并且具有房地产公司工作经验3年以上

2、熟悉使用定额预算与清单招标软件,并按照计价计量规则计算工作量

3、编制并审核工程量清单,能够编织货审核标的价

第8篇 招投标负责人岗位职责

职责描述:

1、在公司领导下,制定招标合约工作计划;

2、负责编写招标文件、邀请发标、跟进回标情况,参与开标、评标和议标工作,完成评标报告;

3、负责各招标项目的投标书、评标结果、合同(包括评标报告、相关文件审批记录等)资料的整理、归档和数据统计工作;

4、负责相关招标项目的合同编制和会签工作,与中标单位和需求部门沟通协调;

5、负责建立优秀合作单位信息库。

6、完成公司领导交办的其他工作任务。

职位要求:

1、本科以上学历,工程造价等相关专业;

2、五年以上通信行业同等岗位工作经验,熟悉招投标管理相关法律法规及相关业务,能独立编制招标文件;

3、熟悉公司成本控制重点,熟练应用预算软件;

4、具有较强的文字组织能力和沟通协调能力,良好的观察及分析能力。