第1篇 设计总裁岗位职责

设计副总裁

任职资格:

1.建筑学、城市规划专业,大学本科及以上学历;

2.十年以上工作经验,有丰富的大型民用或商业地产投资项目的全程设计管理经验,在公司担任过设计研发部门负责人或有一定规模项目公司总经理经历的优先考虑;

3.具有出色的城市规划设计、建筑设计技能,有丰富的理论与实践经验;

4.熟悉房地产开发工作流程,了解房地产法律法规;

5.有较强的经验核算意识,能从项目方案阶段进行成本把控;

6.具有良好的沟通协调、组织能力和全局控制能力,做过区域层面工作团队的负责人;

7.身体健康,能承受较大的工作压力。

任职资格:

1.建筑学、城市规划专业,大学本科及以上学历;

2.十年以上工作经验,有丰富的大型民用或商业地产投资项目的全程设计管理经验,在公司担任过设计研发部门负责人或有一定规模项目公司总经理经历的优先考虑;

3.具有出色的城市规划设计、建筑设计技能,有丰富的理论与实践经验;

4.熟悉房地产开发工作流程,了解房地产法律法规;

5.有较强的经验核算意识,能从项目方案阶段进行成本把控;

6.具有良好的沟通协调、组织能力和全局控制能力,做过区域层面工作团队的负责人;

7.身体健康,能承受较大的工作压力。

第2篇 设计副总裁岗位职责

设计副总裁 1.八年以上建筑设计工作经验,三年以上知名商业地产集团设计负责人管理经验(具有商业综合体、游乐项目的全程设计),兼有知名设计规划院工作经历;

2.具备一级注册建筑师资格优先;

3.熟悉建筑、机电、结构、景观等各专业技术要求,对工作流程各阶段的相关配 合有较好把控。 1.八年以上建筑设计工作经验,三年以上知名商业地产集团设计负责人管理经验(具有商业综合体、游乐项目的全程设计),兼有知名设计规划院工作经历;

2.具备一级注册建筑师资格优先;

3.熟悉建筑、机电、结构、景观等各专业技术要求,对工作流程各阶段的相关配 合有较好把控。

第3篇 设计总裁助理岗位职责

设计规划副总裁 总裁助理 1、有知名文旅企业高管经验,全球知名乙方机构工作经验,有标杆项目经验,国际化视野 1、有知名文旅企业高管经验,全球知名乙方机构工作经验,有标杆项目经验,国际化视野