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岗位职责:
1、统筹管理校区学习顾问团队;
2、综合跟进学习顾问对学员的考勤、课程时间的安排和提醒,跟进学习顾问与家长的及时沟通学员情况;
3、管理学习顾问的信息反馈汇报工作;
4、负责统筹学习顾问的促进二次销售工作。
任职资格:
1、全日制大专及以上学历,商务英语、应用英语、英语教育等专业优先考虑;
2、在教育行业有三年及以上团队管理经验;普通话标准,擅于与人沟通交流;
3、具备英语六级或专四以上水平,对出国语言培训行业有一定的了解;
4、有高度的敬业精神,责任心、事业心强,有良好的服务意识;
5、具有良好的执行力、团队合作精神,能够承受高强度的工作压力。
职位描述：
1.主导短险互动业务预算目标追踪；
2.主导并协调相关岗位确定短险互动业务阶段经营节奏及配套举措；
3.统筹制定短险阶段激励方案，配合开展互动阶段激励方案推广追踪；
4.结合寿险业务需求，开展综合销售业务产品或项目合作推广。
职位要求：
1.全日制本科及以上学历，金融、保险、数理统计等相关专业、熟悉个险营销体系；
2.2年以上工作经验，有短险业务工作经验优先；
3.熟悉个险工作模式及运作流程；熟练使用办公基本软件；具备较强的活动策划、数据分析及项目开发能力，有一定的组织协调能力。
职责描述:
1、有相关房地产业务经验或家具装饰行业经验,熟悉全屋定制家具行业的优先;
2、有独立业务拓展能力,能吃苦耐劳;
3、至少有一年以上从事相关行业工作经验;
4、性格开朗,有上进心。
职位描述：
经理/高级顾问-人力组织咨询（金融行业）
职位描述及职责
•为金融机构客户提供人力资源咨询服务，关键能力要求包括：
-公司治理、组织架构
-定岗定编
-绩效管理及薪酬制度设计
-人才管理
-人力资源职能转型
•日常工作内容：
-收集和整合行业数据、行业对标研究
-进行客户访谈和数据分析
-框架设计、解决方案的开发与实施
-管理项目流程
-领导和建立有效的团队，培训、指导团队成员
•业务发展支持：
-准备投标材料，进行行业研究
-致力于客户关系建立与维护
•其他要求：需要经常出差
汇报结构和关键关系
汇报对象：高级经理、总监、合伙人
职位要求
•高级顾问：3年以上领先人力资源咨询公司的咨询工作经验；
经理：5年以上领先人力资源咨询公司的咨询工作经验；
•具有5个或以上相关项目经验；
•拥有顶尖大学的学士学位或以上学历，mba优先；
•专业知识和经验：
-掌握咨询方法论和分析框架
-精通薪酬和福利设计或绩效管理
-在人力资本和人才能力模型方面具有经验
-熟悉金融行业的动态发展趋势
-熟悉金融行业最佳实践方式
-能在中型项目中担任关键领导者角色
-拥有内部/外部行业资源网
•优秀的英语、普通话口语和写作能力；
•良好的项目管理技能、多任务处理能力，能够同时管理多个项目；
•自信成熟，有能力建立新的客户关系，同时维护现有客户。
职位描述：
1、熟悉一般商业银行的信贷业务流程，有多家银行的信贷业务流程梳理经验。
2、熟悉银行的信贷管理系统、风险预警系统、押品管理系统等，有丰富的系统需求编写和分析经验。
3、带领咨询顾问（for manager）完成或者承担信贷业务流程梳理、系统需求咨询工作，包括分析客户需求，编写业务需求文档，与客户就业务需求文档进行沟通并达成一致等。
组织（for manager）或参与项目售前工作，准备方案建议书，并负责向客户讲解方案。
咨询顾问经理 与当地企业,机构建立良好信息的合作关系,了解企业在发展中遇到的挑战和需求
和客户共同制定学历发展计划,并和其他部门合作完成实施
协助市场部门进行江浙地区的市场推广活动
完成公司制定,并得到个人认可的年度业绩要求 与当地企业,机构建立良好信息的合作关系,了解企业在发展中遇到的挑战和需求
和客户共同制定学历发展计划,并和其他部门合作完成实施
协助市场部门进行江浙地区的市场推广活动
完成公司制定,并得到个人认可的年度业绩要求
职位描述：
职责描述：1、分析客户的理财需求进行，为客户制订资产配置方案并向客户提供投资建议；
2、不断开拓各种渠道，接触并筛选有效客户；
3、参与策划各种高端客户活动（理财沙龙、知识讲座、红酒品鉴、高尔夫、豪车试驾、珠宝鉴赏等），提升客户转化率；
4、持续跟进与服务，不断为客户提供专业服务；
5、提出合理化建议，参与流程及制度建设
职位要求：1、全日制统招本科及以上学历，年龄40周岁以下，其他条件特别优秀的，对学历和年龄要求可适当放宽
2、有3年以上银行、信托、证券、保险等金融机构或知名财富管理公司工作经历，2年以上高净值客户营销经验，具有扎实的金融理论基础；
职位描述：
【职责描述】
1.负责配合项目销售；
2.理解并归纳客户需求，分析客户现状，为其提供相应该的解决方案；
3.独立承担项目相应模块设计与指导实施；
4.配合项目经理进行项目管理，保证项目有计划的实施并推行，确保项目顺利执行和客户满意；
5.负责项目客户关系维护及新项目线索跟踪；
6.负责项目建议书撰写知识提炼和开发与传播。
【岗位要求】
1、30－40岁，五官端正、形象职业。
2、管理类、人力资源管理等相关专业优先，本科或以上学历。
3、有企业人力资源管理、营销管理、财务管理、人力资源管理中高层管理经验或咨询顾问经验。
4、有大型企业人力资源管理者经验：对企业战略、组织架构管理熟悉，对人力资源职位管理、绩效薪酬、中长期激励全面撑握；
5、有强烈的敬业精神、工作责任心，有优秀的学习能力、创新能力以及团队意识。
6、良好的口头表达及书面表达能力，演讲演示水平高。
7、能熟练操作电脑，精通powerpoint、word、excel、internet等办公软件。
8、工作态度良好，适应出差。
岗位职责：
1、负责金融理财产品的销售（直销），完成销售任务，不断开发高净值资产客户，为客户提供专业的理财服务，量身定制投资理财方案；
2、根据公司发展战略，明确分公司销售目标，进行目标分解，帮助团队成员明确销售目标；
3、负责不断完善财富管理业务系统，梳理业务流程并进行管控，完善团队管理制度、绩效考核制度；
4、负责策划产品推广方案，研究市场情况，收集市场信息，制定销售策略，并指导团队开展日常工作；
5、负责团队组建、管理，部门内部和外部沟通，协调，结合公司市场部、运营部策划的客户活动维护客户关系，与客户建立长期的良好的合作关系。
任职条件：
1、全日制大学专科及以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业；
2、有相关同业经验：金融行业或金融企业同岗位工作经验；有证券、银行、信托相关工作经验者优先；
3、熟悉金融理财产品，具有扎实的金融理论基础、财务管理知识、投资理论知识，熟悉行业管理的法律、法规和其他相关政策；
4、具有较强的市场开拓能力、沟通谈判能力、敏锐快捷的市场反应能力及较强的风险意识；
5、身体健康，形象端正，有良好的道德品质和职业操守。
公司福利待遇：
1、公司提供3-5天的系统化专业知识培训及岗前金融知识培训（涵盖证券，期货，基金等相关领域）；
2、四季恒温超5a级智能化办公环境，每天工作7.5小时（早9晚5）；
3、透明的个人晋升空间：分总经理-城市总经理-区域总经理-区域总裁；
4、高薪资=无责任高底薪+绩效工资+业务奖+年终奖，该岗位平均工资可达3万以上；
享有国家规定的法定节假日，双休，带薪年假、病假、婚假、产假等法定规定假期；
5、五险一金入职即投，员工转正后可享受补充医疗保险；
6、公司奖励国外游学、异地培训旅游等福利。
职位描述：
1、 负责国家产业战略、商业战略政策的跟踪研究，行业主管部门的最新动态，进行产业项目的调研、分析，形成报告，为公司产业园区战略定位布局及发展提供决策依据；
2、 负责对产业项目相关的创业孵化、公共服务体系、平台、创新业态及模式等进行专题研究和策划；
3、 负责进行区域产业调研、商业调研，并编制规划报告；
4、 参与项目的策划定位，相关的深度研究，并为市场策略、招商提供建议；
5、 负责调研行业和主要代表企业的最新情报信息，协调或配合集团相关部门，建立集团总部基础及新兴行业数据库，并运行维护更新；
岗位要求：
1、具有产业研究、产业园区战略规划、前期策划、项目可行性研究等研究策划经验；
2、掌握产业项目土地政策，熟悉土地市场情况，掌握项目前期研究、项目拓展专业知识，有营销、财务、金融等基本知识；
3、视野宽阔，思维敏捷，具备较强的综合分析和独立研究能力；对研究具有高度热情、广泛的信息搜集能力、严谨的分析判断能力；
4、良好的团队协作意识。能够吃苦耐劳、责任感和事业心较强；
5、具有地产策划公司工作经验者优先。
职位描述：
中大咨询亮点：无销售压力、多项目机会、多通道发展、丰厚收入、无发展瓶颈、打造个人品牌、专家
职位描述：
1、担任大型集团类项目（不限行业）的项目经理，制定项目的计划并组织实施，把控项目进度、质量和成本，对项目负责；
2、组织设计企业管理各模块（如战略管理、运营流程、人力资源管理、市场营销、财务风控及物流供应链等）咨询项目实施方案，带领项目组高效执行项目方案；
3、负责客户管理，深度界定客户需求，挖掘客户潜在需求，协助销售部门发展项目二次销售工作；
4、负责咨询团队的建设与成员培养，营造和谐的咨询团队氛围，不断提升项目团队的专业能力；
5、参与咨询项目商务工作（无销售任务，销售任务由销售部门负责），如客户深度跟进、组织开展投标、现场述标等商务活动；
6、承担或参与公司内部课题或者培训课程的开发、设计与实施；
7、负责提炼和总结项目的相关知识，并参与公司知识管理工作；
职位要求：
1、学历及专业要求：重点高校本科及以上学历，博士、硕士和mba优先；
2、专业要求：企业管理、市场营销、经济学等相关专业优先；
3、工作经历：拥有5年以上管理咨询工作经验或多年企业高管经验，具备先进的现代企业管理理念，对企业转型有实战经验及浓厚兴趣的尤佳；
4、核心胜任力：具备较强的分析与解决问题的能力、表达与沟通协作的能力、多项目统筹管理能力以及团队管理能力等；
5、优选条件：具备国内外大型咨询公司经验或大型企业战略规划经验者优先。
职业发展通道：
技术通道：商业分析员—助理咨询顾问—咨询顾问—高级咨询顾问—资深咨询顾问—咨询总监—首席顾问
经营通道：事业单元总经理—事业部经理—事业群经理
职位特色：
1. 可享受公司完善的培训体系，包括mba培训，专家讲座，随时掌握最新的政策或者行业资讯等；
2. 可建立完整的管理知识体系，感受高级智力活动带来的成就与乐趣；
3. 公司提供具有市场竞争力的薪酬；
4. 既可担任技术型专业岗位，成为行业或者模块专家；亦可担任经营型岗位，成为技术与商务结合的全能型人才；
5. 享受扁平化管理、专业型公司带来的高度专业化与简单人际关系。
岗位职责：
1． 统筹团队内部项目进度
2． 与客户进行沟通与商务对接
3． 带领团队建立项目解决思路
4． 配合跨部门业务合作
5． 带领团队执行前瞻市场研究工作
职位要求：
1． 5年以上房地产研究与咨询经验，有三个以上旅游或城市规划项目经验优先考虑
2． 富有负责任心与领导力
3． 富有创意思维，文化、旅游、科技、财务等多方面知识涉猎广阔
4． 具有承担项目经理经验，能充分把握客户诉求
5． 英语说写能力佳者优先考虑
6．具有四川省以外工作经验优先考虑
职位描述：
1、电话约访、跟进潜在或在办学生（学生家长），接待来访的学生，负责学生对留学的问题解答，促成签约合作；
2、为学生设计切实可行的留学方案；
3、审查客户申请的材料，控制申请进度；
4、按公司安排，参与项目推广和公司营销活动；
5、具备自主挖掘和开发客户的能力；
岗位要求：
1、大专以上学历，热爱销售，主修英语等相关专业；
2、一年以上工作经验和销售行业者优先；
3、工作认真、负责、勤奋，高效；
4、有团队合作精神，口头表达能力好；
6、熟悉电脑操作及各种办公软件的应用。
福利待遇：
1、 入职即购买五险；
2、试用期带薪培训，可享受丰厚的提成和奖金，薪资上不封顶，视个人能力而定；
3、设有年终奖和工龄奖；
4、周末双休，8小时工作制，国家法定假日正常休息；
5、工作表现优秀有出国带团游学以及公司出资参加提升学历的机会；
6、每个季度进行一次公费团建；
7、内部人才培养，可根据职业发展选择语言、管理、专业技能等方向进行学习。
公司地址：
定军山电影文化科技创意园-1期（或宝安西乡臣田工业区-36栋）503室
特殊说明：会根据公司安排，调整至南山或宝安区上班
职责描述：
1、负责教育中心日常运作与管理（销售管理、服务监督管理、财务行政后勤安全工作管理、中心市场支持方面协助），协调人际关系，完成既定业绩指标；
2、制定工作计划，及时、准确提交各项工作报告、报表；
3、保证中心内部各部门团结协作，营造良好的企业文化；
4、了解市场情况并据此制定相关计划和策略，指挥贯彻执行；
5、建立团结有效的销售队伍，执行既定的销售计划；
6、定期召开会议，解决问题，定期对员工进行必要的培训；
7、执行公司安排的其他相关工作。
岗位要求
1、本科以上学历；
2、2-3年以上教育培训行业管理工作经验，少儿教育行业工作经验优先；
3、具有团队合作，吃苦耐劳的精神，能够承受一定的工作压力；
4、较强的销售团队管理能力；
5、具有良好的职业素质，沟通协调能力强。
薪酬福利：
1．高底薪+高奖金； 薪资范围1.5w-4w
1．带薪年假、丰富多彩的社团生活、员工关爱活动；
2．按规定缴纳各项险金； 为员工购买意外报销；员工子女免费就读stem课程或者冬夏令营
上班时间：
做六休一（周末需要上班，周内调休），每周工作40小时。
职责描述：
1、负责大数据项目的实施；
3、独立负责项目组工作，落实项目计划，协调各方面资源，推进项目进度；
4、在项目实施过程中完成相关bi分析需求、分析、开发、交付的整个过程；
5、有良好的团队合作及协调沟通能力，有项目管理和带队实施经验。
职位要求：
1、学历要求：重点高校研究生学历，985/211大学本科学历也可考虑；
2、计算机、数学相关专业本科以上学历，2年以上的大数据实施经验，有独立项目交付经验；
3、配合产品或者业务对数据进行深度分析与挖掘，对业务建模能力强，设计系统架构，满足业务需求；
4、主动学习能力强，能迅速掌握业务知识，有政务、公共产业相关项目背景经验优先，有人工智能技术相关经验优先；
5、良好的沟通协调能力，良好的团队管理能力和项目管理能力。
6、掌握sql server、oracle、mysql等一门主流数据库和结构化查询语言的应用能力，数据结构、数据仓库知识；
7、理解hadoop，spark，hive等大数据架构和开发运维技术；
8、责任心强、具有良好的团队合作精神和敬业精神，能承受较大的工作压力，快速响应一线业务需求。
职业发展通道：
技术与经营多通道发展
职位特色：
1. 可享受公司完善的培训体系，包括mba培训，专家讲座，随时掌握最新的政策或者行业资讯等；
2. 可建立完整的管理知识体系，感受高级智力活动带来的成就与乐趣；
3. 公司提供具有市场竞争力的薪酬；
4. 商业分析员既可担任技术型专业岗位，成为行业或者模块专家；亦可担任经营型岗位，成为技术与商务结合的全能型人才；
5. 享受扁平化管理、专业型公司带来的高度专业化与简单人际关系。
岗位职责：
1、负责部门总监的领导下，负责公司管理咨询项目方案书撰写（建模、测评、人才发展），协同销售经理开发客户，促成项目签约；
2、作为项目经理，制定项目执行计划和项目人员分工安排，对项目执行质量和执行进度进行管理；
3、根据执行项目计划，承担项目实施工作具体内容，对项目技术和项目交付成果负责；
4、负责项目实施中的ac测评工具开发、测评实施、发展项目设计，发展项目（课程培训项目、行动学习项目、教练辅导项目、导师带教项目、学习地图项目、企业大学项目）的实施；
5、负责培训发展业务所需的发展产品资源整合，开发合适的产品及资源，应用到发展项目设计中；
6、负责自身所负责客户的项目关系维护及项目需求二次开发；
7、作为项目经理，对负责的项目进行考核。
职位要求：
1、本科及以上学历，心理学、管理学、mba或相关专业毕业；
2、一定的管理咨询、人才测评、人才发展项目工作经验，或企业人才发展从业经验；
3、具有优秀的项目方案撰写能力，较强的逻辑思维能力和抽象提炼能力，具备优秀的书面文字表达能力和一定的策划能力；
4、具有优秀的持续学习能力、团队合作能力、人际沟通能力和客户服务意识；
5、能承受较高负荷工作压力，有较好的情绪控制能力，适应阶段性出差；
6、.熟练使用office办公软件、word/ppt/excel。
工作职责:
1. 寻找优质创业项目;
2. 与vc/pe机构建立良好合作关系;
3. 对创业公司进行行业、财务、未来发展的分析判断;
4. 参与项目执行。
任职资格:
1. 重点高校本科以上学历;
2. 至少具备科技/医疗/企业服务其中一个领域相关行业经验及项目资源;
3. 拥有fa、ib、pe/vc、咨询或以上行业商务方向1年以上相关经验;
3. 熟悉vc/pe投资圈,或者具备快速建立相关领域人脉能力;
4. 最好有科技/医疗/企业服务领域的研究或项目经验。
物业顾问驻场项目客服经理的岗位工作职责
1.1在驻场物业经理的领导下,对本部门行使管理、监督、协调、服务的职能。
1.2认真贯彻执行关于物业管理的各项法规、政策,组织落实驻场物业经理下达的有关任务。
1.3根据质量体系标准要求制定检查计划,进行周、月单项检查,并对不合格服务项目的纠正情况进行跟进。
1.4协助驻场物业经理做好管理评审工作。
1.5承接物业管理业务,制定管理方案,完成楼宇的交接验收工作。
1.6借鉴先进管理方法,提高管理处物业服务质量。
1.7负责质量体系文件的修改,及制订有关制度及流程。
1.8配合管理处其它部门,完成有关工作。
售前顾问/项目经理 职位内容:
1.负责将本社的对应产品在中国市场落地化;
2.负责产品的售前支持活动,制定策略、计划等;
3.负责相应项目的实施管理。
职位要求:
1.具有自动化(机器人)行业从业经验,或具有制造现场经验;
2.或具有甲方公司制造业it经验;
3.具有即战力,有学习和开拓新领域的意愿;
4.具备良好的沟通能力,执行力强,有团队协作精神;
5.大学本科或以上学历,it相关或自动化专业优先考虑;
6.能够适应出差以及长时间培训。
7.能够用日语交流者优先。 公司在2号线龙阳路附近。 职位内容:
1.负责将本社的对应产品在中国市场落地化;
2.负责产品的售前支持活动,制定策略、计划等;
3.负责相应项目的实施管理。
职位要求:
1.具有自动化(机器人)行业从业经验,或具有制造现场经验;
2.或具有甲方公司制造业it经验;
3.具有即战力,有学习和开拓新领域的意愿;
4.具备良好的沟通能力,执行力强,有团队协作精神;
5.大学本科或以上学历,it相关或自动化专业优先考虑;
6.能够适应出差以及长时间培训。
7.能够用日语交流者优先。
职位描述:
岗位职责:
1. 熟练掌握楼周边楼盘情况,熟悉交易流程;
2. 建立、维护、扩大销售终端,完成销售目标;
岗位要求:
1. 学历不限,有无工作经验均可;
2. 外形气质佳,友善且有亲和力,能吃苦耐劳,有上进心;
3. 通晓行业规则,具备基本职业素养,有较强事业心者;
4. 具备良好的沟通能力和较强的团队合作意识;