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1. 负责本矿井下所有辅助运输车辆的日常管理工作。
2. 负责本矿生产、生产服务、矿务工程以及其它辅助运输用车的车辆提供和人员服务工作。
3. 负责对全矿生产用车的安全、维修及日常运行管理。
4. 负责全矿井下生产用车的使用情况的登记统计工作。
5. 负责全矿井下生产用车的维修计划、材料配件、油脂用品等车辆消耗用品的计划上报和使用情况的登记、统计上报工作。
6. 负责本矿生产车辆停放场所的管理和秩序维护工作。
7. 负责本队人员安全管理、教育、培训工作。
8. 配合矿安监、机电等部门对辅助运输事故的追查认定和处理工作。
9. 负责全矿辅助运输车辆的技术档案管理及车辆状况检查和上报工作。
10. 负责本队所有车辆车辆的定期检查和保养维护工作。
11. 负责参与同相关部门制定和修改辅助运输管理和其他相关管理办法的工作。
12. 负责本队经营管理,并做好班组核算等工作。
13. 完成好领导及职能管理部门交办的其它任务。
1. 负责本矿井下所有辅助运输车辆的日常管理工作。
2. 负责本矿生产、生产服务、矿务工程以及其它辅助运输用车的车辆提供和人员服务工作。
3. 负责对全矿生产用车的安全、维修及日常运行管理。
4. 负责全矿井下生产用车的使用情况的登记统计工作。
5. 负责全矿井下生产用车的维修计划、材料配件、油脂用品等车辆消耗用品的计划上报和使用情况的登记、统计上报工作。
6. 负责本矿生产车辆停放场所的管理和秩序维护工作。
7. 负责本队人员安全管理、教育、培训工作。
8. 配合矿安监、机电等部门对辅助运输事故的追查认定和处理工作。
9. 负责全矿辅助运输车辆的技术档案管理及车辆状况检查和上报工作。
10. 负责本队所有车辆车辆的定期检查和保养维护工作。
11. 负责参与同相关部门制定和修改辅助运输管理和其他相关管理办法的工作。
12. 负责本队经营管理，并做好班组核算等工作。
13. 完成好领导及职能管理部门交办的其它任务。
后勤处车队队长岗位职责
1、在学院办公室和后勤处的领导下,全面负责车队的管理和行政领导工作,组织领导全体职工,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,认真落实“安全第一,服务至上”的宗旨,积极完成上级交给的各项工作,努力开创车队工作的新局面。
2、制定车队发展计划和各项管理及考核制度,激励和调动职工的工作积极性。为教学科研和师生员工提供良好的后勤保障服务。
3、负责校内机动车辆的管理工作,加强内部管理,提高职工的职业道德和业务水平,加强职工队伍的精神文明建设,强化安全防范,预防和杜绝重大责任事故的发生。
4、在保证校内用车的前提下,努力降低成本,提高工作效益。
5、及时总结安排车队的工作,严格规范车队财务管理制度,计划开支。
6、公正合理处理问题,坚持原则,奖惩分明,以身作则,严以律己,团结群众,关心职工,合理安排职工加班和调休。
7、建立安全、稳定、高效、文明有序的管理机制,合理均衡安排出车任务,做到确保重点,兼顾全面,有力保障教学科研、师生员工的正常用车,做到安全、正点、无误。
8、贯彻执行学校和交管部门的各项规章制度,按时检查车队各种规章制度落实情况,建立和完善车队岗位责任制。认真抓好车队的安全教育和治安消防工作。
9、认真做好考勤工作,随时掌握车辆动态,正确执行车辆运行计划,及时处理日常工作中发生的问题。
10、对车队车辆的保养维修及维修项目进行审核,以身作则严格把关,堵塞维修漏洞,确保维修质量。
11、积极完成后勤集团交给的其它任务。
一、在站长领导下全面主持车队工作。
二、负责生产用车的运输及施工现场的作业。
三、牢固树立“安全第一”的思想,严格执行各项规章制度,组织司机进行安全教育并定期进行技术培训。
四、组织好司机按时完成上级下达的各项生产运输任务。
五、了解车辆、设备情况。负责对车辆修理进行鉴定,并整理出修理意见,负责配件的使用和审批手续。
六、督促、指导、检查司机的工作,对违章、违纪的现场给予及时纠正、教育,对犯错误的司机进行批评教育。
七、经常和其他部门取得联系,配合工作,合理安排车辆。
八、经常与车辆主管部门沟通,办理好各种行车证件、手续,及时缴纳各种费用。
九、 对职责范围内工作达标、违纪、违规、失误负直接领导责任。
十、对车队工作有奖惩建议权,对司机聘用、奖惩有建议权。
1.负责车队全面工作,依照用车规定,合理安排工作用车,组织司机认真学习安全驾驶规则、交通法规和技术常识,做好节能和技术的考核,车辆保养和定期检查,按期检测和维修,确保车辆良好。
2.保证车辆在运行中不出故障。
3.做好司机的思想政治工作,树立全心全意为人民服务思想,不收受丧主钱物,热心为丧主服务,圆满完成接运任务。
4.组织司机搞好车辆的环境卫生,保持车辆和分担区的卫生状况良好。
1、负责车队油卡、etc卡的充值管理,票据及运单的收集整理工作。
2、负责对报销费用的初审工作。
3、负责车辆档案的整理工作。
4、负责gps数据和实时监控工作。
5、负责车队员工考勤、绩效统计工作。
6、完成领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、中专含以上学历,20-35岁之间,熟悉办公软件的操作;
2、娴熟的处理各类办公事务的能力及良好的沟通、组织、协调能力;
3、从事过车队内勤工作或在4s店1年以上的工作经验。
后勤车队队长岗位职责
1、严格遵守国家政策法令,遵守交通规则和安全操作规程,切实树立安全第一的思想.;
2、服从领导,听从调度,全心全意搞好服务工作,做到安全正点,准确及时,热情周到;
3、爱护自己的车辆,做到车容整洁、清洁,技术状况良好,随时待命出车;
4、严格遵守学院的各项规章制度,不利用职务方便,公车私用,谋取私立,杜绝出人情车;
5、坚持节油、节料降低成本消耗,节约开资;
6、在行驶中,要讲究良好的行车道德,做到安全礼让,宁停三分,不抢一秒;
7、严禁酒后开车,不开“英雄车”,不开“斗气车”;
8、保持车辆的完好状态,对车辆要勤检查,发现隐患及时处理,不开带病车,保证行车安全;
9、对车辆要做到各部机件牢固,灵敏,尤其是制动,转向部位,必须可靠,有效;
10、严格遵守,劳动纪律,按时考勤,不迟到,不早退,自觉坚守工作岗位。
1.认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级业务主管部门的各项规定和工作。
2.制订车队年度工作计划、细则、任务分配和工作总结,并负责检查督促实施落实。
3.认真抓好车队管理,掌握全队人员思想动态和车辆动态,解决重大问题,发扬民主管理的好传统,积极开展批评与自我批评,表彰先进。
4.搞好安全生产,督促安全措施到位,组织驾驶员车辆进行年度审验工作。
5.严格制度,办事公道,关心群众,负责车队内部人事工作和车辆安排。
6.完成领导交办的其他任务。
物流公司车队副队长岗位职责
1、协助队长管理车队日常事务。
2、定期召开安全学习会议,以各种形式广泛宣传交通法规,安全常识和驾驶操作规范,提高职业道德意识和遵章守纪意识。
3、定期或不定期对车辆进行安全检查,分析研究安全营运形式,总结经验查找隐患,采取措施,及时整改,确保安全行车和出车任务的完成。
1在车队队长的领导下负责车队各种文件，资料、档案的管理工作；
2负责车队各种车辆运输费用，耗油等的统计核算工作；
3负责车队各种车辆各种统计台帐，报表的填写、整理工作；
4负责车队各种车辆的维护、保养、维修计划的制定、落实、核算工作；
5参与车队各种车辆的检查、考核、评比及事故的处理工作；
6完成领导交办的其他临时性工作。
“安全第一”是我们做很多事情的重要前提，只有以安全为原则才可以顺顺利利的完成我们想要达到的目标，到达想要的目的地。那么作为车队安全员的工作职责有哪些呢车队安全员岗位职责需要注意些什么呢下文为总结车队安全员岗位职责的内容，需要的人可以参考借鉴下。
1、以安全第一为公司的管理理念，协助负责车队的安全生产秩序，切实贯彻执行车队的安全管理工作;
2、规范公司的安全消防保卫工作的各项管理制度以及操作流程，并负责监督落实各项管理规定;
3、按照公司规定统一着装，自觉维护公司形象，注意仪容仪表形象，保障规定的必要的安全装备有进行装载;
4、遵守工作职责，依照交通管理规定进行安全驾驶工作，不犯酒后驾车的错误。若发生交通事故之时必须立即报警和通知相关负责人，认定责任事故的赔偿并分析事故原因，进行整改纠正措施;
5、做好车辆的日常维护工作，检查车辆的技术状况和车辆的清洁情况，保持车容干净整洁、车况良好、保障车辆的正常运作。了解驾驶员的驾驶技术、情绪动态以及安全行车的状况，杜绝“有问题”的车辆进入工作状态，以防交通事故或是消防事故的发生;
6、服从领导对车辆的安排调度，听从领导对于重要活动的工作安排进行工作任务;
7、负责监督安全运输、保卫工作的落地执行，驾驶员在出车前必须告知工作任务，做好每天安全行车的记录统计工作，并对安全驾驶的信息进行公布加强驾驶员安全出行的领悟性;
8、负责开展与制定相应的安全培训活动，做好各项防事故、防违章、防犯法的教育活动，帮助提升安全意识，加强职业道德意识，帮助提高安全行车的教育工作，消灭安全隐患，并做好工作记录;
9、编制车辆用油情况，对公司车辆的耗油情况每月进行核算，并采取措施降低车辆的耗油量;
10、负责核算汽车修理材料的核算编制工作，对汽车修理材料进行采购与保管工作，确保车辆维修的材料供给以及减少积压、浪费的现象发生;
11、依照交警部门的要求做好车辆的年检年审工作以及养路费、保险、车船税等各种业务的办理工作;
12、负责做好车辆的安全检查工作，善用日常检查与月度检查、抽查以及大范围检查等等，为了减少重大的事故发生必须从检查法伤上面进行安全隐患的纠正处理措施，减少违法行为的发生;
13、对驾驶员进行安全生产工作考核评定以及各项奖励、惩罚、安全学习培训等措施，参与执行公司对驾驶员所犯错误的处罚决定，以及其他有关安全管理的工作事项。
车队安全员就是整个车队的安全负责人，履行安全管理职责以防事故的发生。车队安全员岗位职责必须明确，求职者可登陆猎头网投递个人简历。生产安全员的岗位职责、任职条件以及应该具备的能力
岗位职责:
1、管理公司物流车辆,安排好行车路线,实时监控车辆;
2、建立好车辆管理档案;
3、能认真完成领导安排的工作;
任职资格:
1、有车辆管理工作经验;
2、有驾驶本,能熟练开车,普通话标准,有良好的的沟通能力;
岗位职责:
1、在董事会的领导下,全面主持公司安全、生产成本等各项工作。
2、董事会决议组织实施,向董事会报告工作,对董事会负责。
3、协助制定公司年度成本控制计划、经营计划等。
4、协助制定(调整)公司内部管理机构设置方案。
5、协助制定(调整)公司的管理制度。
6、安排生产运营、后勤保障等工作,及时解决公司运营过程中出现的各种问题。
7、把控公司车队各项费用的开支。
8、主管公司交通安全,拟定车辆的保险计划,负责保险赔付和负责处理交通事故。
9、董事会交办的其他工作。
任职资格:
1、8年工作经验,5年以上企业管理工作经验,有渣土行业管理工作经验优先考虑。
2、对管理有丰富的经验和工作阅历,善于协调、沟通、责任心,事业心强。
3、具备很强的解决问题和判断决策能力、领导实施能力、战略控制能力、营销能力、人际交往沟通协调能力、工作的计划与执行监管控制能力
4、有强烈的进取心和责任心,高尚的道德品质,能承受工作压力。
1.贯彻执行旅行社的质量方针、目标，采取有效措施确保质量管理体系在本部门持续有效运行。
2.参与合同评审工作，并按通知要求落实好接待工作。
3.负责本部门所使用的质量管理体系文件、资料和质量记录的现场管理和控制。
4.负责为游客提供安全、舒适的乘车环境及服务工作。
5.采取一定措施对本部门服务提供过程进行监督、检查、评定，并对其状态进行标识。
6.严格控制事故的发生、对发生的或潜在的事故采取纠正和预防措施。
7.配合办公室实施内部质量管理体系审核。
8.配合接待部做好年度员工培训工作。
1. 协助车队安全生产，全面履行车队的安全管理工作。
2. 认真落实公司安全工作的各项管理规定，及操作规程。
3. 坚持在生产一线，检查车辆的技术情况，监督驾驶思想动态、驾驶技术和安全行车状况，及时处理现场安全问题，交通事故和治安事故，分析违法原因，综合治理，从根源上整改纠正，杜绝“病”车投入营运，防范交通事故发生。
4. 落实驾驶员出车前问询、告知制度。
5. 落实安全运输，保卫全过程的俺去监督制度。
6. 开展形式多样的培训、教育活动，做好记录，通过实际案例分析，教育驾驶员，反违章、防事故、消除安全隐患。
7. 掌握驾驶员思想和健康状况，及时化解各种矛盾，防止驾驶员带“病”开车。
8. 监督驾驶员合理作息，监督排班运营情况，杜绝疲劳驾驶。
9. 每月对驾驶员、保安员做一次全面考评，考评不合格者提出处理意见，报车队领导处理。
10. 安全检查、日查与月查、小查与大查、抽查与普查相结合，善于发现和从根源上纠正安全隐患，严处违法行为，以减少一般事故，杜绝重大事故发生。
11. 现场救援，处理行车事故，调查、分析事故原因，教育驾驶员，按照有关规定对肇事者提出处罚意见，执行公司的处罚决定。
12. 做好驾驶员招聘考核、违法、违规记录、责任事故、安全学习、培训、奖惩。
1在车队队长的领导下负责车队各种文件,资料、档案的管理工作;
2负责车队各种车辆运输费用,耗油等的统计核算工作;
3负责车队各种车辆各种统计台帐,报表的填写、整理工作;
4负责车队各种车辆的维护、保养、维修计划的制定、落实、核算工作;
5参与车队各种车辆的检查、考核、评比及事故的处理工作;
6完成领导交办的其他临时性工作。
1.协助部门工作,督促驾驶员对车辆做好例行保养,接听要车电话并详细做好记录。
2.负责车队内部各种数据的统计工作,每月底向部门领导上报统计数据,并负责每月养路费的购买。
3.每月以图表的形式将各车驾驶员油料行车公里数统计制表,并统计各用车单位公里数及维修数据提供部门经理。
4.负责车队驾驶员发票的报账工作及各种物资、票证的发放。
5.负责文件信函的收发及办公室接待、清洁和员工考勤,工资造表、发放。
6.完成领导交办的其他任务。
1、建立、完善并组织实施车辆的运营调度管理、车辆的技术,人员、安全服务工作的管理;
2、负责广州市内配送订单车辆的调度、配送路线安排;
3、负责处理从计划下达后到结算的全过程异常;
4、负责供应商的运作质量管理及考核;
5、负责对下属员工的管理、考核、培养。
一、 在站长领导下认真完成本职工作。
二、 掌握司机驾驶证和辆行车证的有效期。
三、 确认派车单信息齐全，掌握行车路线、时间、和随行人员情况。
四、 不定期组织司机学习道路交通法，不断提高团队安全行车意识。
五、 不定期组织司机交流工作及节油经验，并进行推广。
六、 保证出车率达到85%以上，对车辆安全隐患及时排除，必要时联系安排车辆大修，并组织开会讨论、分析造成故障现象和可能发生的次生故障的原因及避免再次发生同类故障的解决方法。对维修的车辆做详细记录存档备查。
七、 每天对各辆车的整体车况（车辆前、后、左、右）进行拍照，将照片存入到微机中备查。
八、 督促司机按计划对车辆进行保养，并不定期抽查保养记录。
九、 每天抽查“出车前检查制度”执行情况进行，发现问题及时处理，以便保证行车安全。
出车前检查制度内容包括；
1、检查灯光、电器、电瓶：
① 打开大灯，看看远光，雾灯，组合尾灯，双闪灯，刹车灯，倒车灯等是否正常，变换远近灯光，亮度及照射位置应正确，不偏离、散光。
② 检查刮水器（特别是雨季），雨刮是否刮得干净。
③ 检查电瓶线是否已经进行可靠固定，不能松动，检查极柱是否锈蚀，电解液液面是否在下限标线与上限标线之间。
2、检查机油：
将车辆停放在水平地面上，启动发动机暖机之正常工作水温，关闭发动机，等待几分钟，让发动机机油流回发动机油底壳，取出机油尺并擦拭干净，重新将机油尺插回发动机油尺套内，再次取出机油尺，检查油位，看是否在最高刻度和最低刻度之间，看尺上的机油是否清洁透亮。
3、检查燃油：
检查燃油是否足够保证完成本次任务。
4、检查防冻液（冷却液）
发现防冻液少要及时添加，保证冷却循环系统工作正常。
5、 检查轮胎：
查看轮胎是否完好，有无磨损、裂痕、起泡现象，保证轮胎处于正常胎压且四轮气压充足一致，清除嵌入胎面的石子等尖锐杂物。
6、 检查减震系统：
检查弓子、胶圈是否完好。
7、 检查喇叭是否响亮，无杂音。
8、 检查刹车：
检查制动液及气压，确保制动正常。
9、 检查行驶证、保险单、检车标志：
查验行车证、保险单是否随车携带，检车标志是否粘贴完好清晰可见无破损。
10、检查车辆外观及车内卫生：
检查外观是否整洁，观察车身有无擦伤、开裂、起泡或锈蚀和划痕等情况。车内卫生整洁，无异味、杂物。并且空车车皮超重不得大于0.5%。
11、检查后视镜是完好，并调节后视镜角度，保证事业最大化。
12、检查仪表盘
表盘显示是否清晰、各指示灯及转速、速度、油表、水温表、里程表、时钟等仪表是否正常。
十、 完成上级领导安排的临时任务。
1.负责车队人员的日常管理工作。
2.负责车辆的年审及安全工作。
3.负责车队各项工作的制度建设。
4.负责驾驶员技术培训。