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1、责产品的市场渠道开拓与销售工作,完成平台每月业绩目标;
2、行业推广渠道发展趋势分析;
3、维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓展上下游用户,尤其是终端用户;
4、配合渠道开发部门成本分析和控制方案;
5、完成领导临时交办的其他任务;
6、在部门经理的领导下,配合开展渠道部的工作,以达到业绩指标。
1、根据校区计划,分析目标客户群体,锁定目标学校,实施渠道开拓。
2、有效信息进行加工,转化为有效咨询量。
3、执行上级安排的宣传活动方案,寻找周边适合做品牌宣传的点位
任职资格
1、年龄20-30岁
2、学历大专及以上
3、熟练操作office办公软件
4、具备一定的人际沟通和营销能力
5、积极主动,责任心强,团队意识强,执行力强,能独立完成工作
6、可适应短暂出差。
薪酬福利:
1.按国家规定办理社保;
2.员工享受国家法定假日、婚假、产假及生日慰问、节日礼品等福利;
3.公司定期组织丰富的员工活动:拓展爬山、国内游、国外游等;
4.提供季度、年度奖金和司龄工资;
5.完善的带薪培训,包括在岗培训和总部统一培训;
6.公平的晋升体系:根据员工优势设计专业晋升和管理职务晋升两条路线;