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工作职责:
负责整个营销系统的项目管理、实施及运维;
新需求的管控;项目组合管理,数据规范、项目协调;
上线后负责协调各地分支机构、门店等的营销it系统运行维护调度。
任职资格:
全日制本科及以上学历;
6年以上汽车行业相关工作经验;
良好的沟通协调能力、抗压能力、团队合作能力。
岗位职责:
1、负责公司it项目市场拓展;
2、负责招聘信息的起草和招聘广告的发布工作;
3、建立和完善市场信息(产品、客户、竞争对手等)的收集、处理;
4、与其他部门同事协作,充分把握客户需求,完成售前服务,跟进售后服务;
5、根据市场需求变化,对公司的产品和服务做出相应调整;
6、较好的完成领导安排的其他工作。
任职条件:
1、人力资源、劳动与社会保障、劳动关系相关专业大专以上学历;
2、具有1年以上招聘相关工作经验;
3、具备招聘方面的专业知识,熟知招聘工作流程以及招聘渠道,熟悉各平台职位发布及招聘流程,掌握各种招聘工具;
4、具备良好的沟通交流能力,能够妥善处理内部员工关系
5、熟练运用及开拓各种招聘渠道,具备很强的自驱抗压能力,处事灵活,亲和力强;
6、对企业文化的建设能够有个人的认知和见解,策划团队活动等:
7、工作认真、负责,善于学习。