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上市公司背景银行招直销银行业务总经理 主要职责
岗位职责
• 全权负责 银行直销银行业务战略规划制定;
• 完成直销银行事业部团队组建,推动实施并落地直销银行业务。
招募方向:
• 直销银行或大型互金平台总经理或副总经理。
职位必备项
学历
必须统招本科以上学历
其他项
必须是直销银行或大型互金平台总经理或副总经理;
职位优先项
技能要求
具备较强的战略规划能力优先
方向要求
具有直销;银行相关工作经验优先
我金融行业从业15年,三方财富8年,专注金融行业猎头5年,我代理全球知名的国际金融猎头gft集团亚太区的金融职位机会,服务企业基本上是世界五百强、上市公司、国资控股、百强企业等金融集团,同时我拥有各城市月融资规模3千万到1亿之间的人才团队资源,职位包括,集团总裁,副总裁,城市总经理,区域总经理,营业部总经理,投资总监,投资并购总监,财富中心总经理,团队总监,理财总监,高级理财师等方面的职位,如果您身边有朋友要找金融行业工作的,或者金融集团需要招聘的,可以帮忙推荐,我愿意把我的利益与大家分享,长期合作。我是您身边的金融伯乐 主要职责
岗位职责
• 全权负责 银行直销银行业务战略规划制定;
• 完成直销银行事业部团队组建,推动实施并落地直销银行业务。
招募方向:
• 直销银行或大型互金平台总经理或副总经理。
职位必备项
学历
必须统招本科以上学历
其他项
必须是直销银行或大型互金平台总经理或副总经理;
职位优先项
技能要求
具备较强的战略规划能力优先
方向要求
具有直销;银行相关工作经验优先
我金融行业从业15年,三方财富8年,专注金融行业猎头5年,我代理全球知名的国际金融猎头gft集团亚太区的金融职位机会,服务企业基本上是世界五百强、上市公司、国资控股、百强企业等金融集团,同时我拥有各城市月融资规模3千万到1亿之间的人才团队资源,职位包括,集团总裁,副总裁,城市总经理,区域总经理,营业部总经理,投资总监,投资并购总监,财富中心总经理,团队总监,理财总监,高级理财师等方面的职位,如果您身边有朋友要找金融行业工作的,或者金融集团需要招聘的,可以帮忙推荐,我愿意把我的利益与大家分享,长期合作。我是您身边的金融伯乐
工作职责:
1、负责公司企业会员、互联网产品新老客户开发与销售,完成公司下达的销售任务;
2、通过各种媒介,寻找潜在客户及维护长期客户,及时准确地了解客户信息,把握客户需求,共同制订客户跟进方案;
3、跟进潜在客户,提高销售效率,实现销售机会到销售产能的最大转化;
4、预约并拜访客户,为客户现场提供专业产品演示和解决方案,积极提升客户体验;
5、分析市场和行业发展信息,为销售部门提出建设性的市场拓展方案;
6、积极接待客户预约上门体验,并展现出良好的职业素质和形象;
7、有效进行客户关系维护发展,提升客户满意度,建立长期共赢的客户合作关系;
8、与客户进行良好的联络沟通,开展商务洽谈等新客户开发和业务开拓工作,签订订单,回收相关服务款项。
任职资格:
1、大专及以上学历,对销售管理类工作有浓厚兴趣;
2、专业不限,市场营销、企业管理、经济管理类或汽车相关专业相关专业优先;
3、熟练使用office办公软件,如word、excel、ppt等;
4、具备强烈的成就动机、良好的客户服务意识和抗压能力;
5、乐观外向、乐于与人交往,具备良好的语言表达、人际沟通能力;
6、有大型互联网公司、电子商务相关工作经验者优先考虑。
业务招商部岗位职责
主要是做市场的 就是联系厂家,零售商等进入卖场,主要谈相关的场地费用之类的东西。 具体的有:
一、负责卖场的卖区规划、楼面布局、品牌布局。
二、负责公司市场调查与市场分析,建立公司业务信息库。
三、负责后备品牌的储备、引进。
四、负责收集商品信息,对其经营状况进行分析预测,为做好品牌、品牌商的优化管理提供科学的依据。
五、负责公司合同文本的制定。
六、负责制定公司的招商政策、合作方式。
七、负责制订公司业务谈判程序及组织实施。
八、负责各项业务合同的保管、查询、建立合同档案。
九、定期检查合同执行情况,完善合同基本条款。
十、负责各项业务合同的签订、变更、执行、终止。
十一、负责新品牌的引进,协助品牌商进行上柜前的商品寄存保管工作。
十二、负责品牌商和品牌的优化管理。
十三、负责品牌的清退和撤柜工作。
十四、负责品牌专柜形象设计图纸的审批。
十五、负责专柜装修、形象整改的监督、协调。
十六、负责公司经营指标的制定、分解及考核。
十七、负责大型促销活动方案和措施的落实和协调。
十八、协助品牌商货款的结算。
一个招商部门跟很多的销售部门一样,也有业务员岗位,但招商部门的业务员是从事哪些具体的工作呢有哪些岗位职责呢以下制定了详细的招商业务员岗位职责的资料,仅供参考。
1.根据部门工作计划,制定本人所负责工作月、周工作计划并加以实施。
2.负责编制月、周工作总结并及时提报。
3.负责拟定所负责行业/地区招商方案或工作开展方案,对项目整体招商方案的分解、执行。
4.负责目标客户信息的搜集及信息的及时反馈。
5.负责目标客户的洽谈及跟踪落实。
6.负责与项目有关资料的搜集、整理,及时掌握项目进展情况。
7.熟练掌握本项目及与本项目相关的知识及资料。
8.负责与合作伙伴的联络、沟通及有关工作的对接,并保持良好沟通关系。
9.坚持招商原则,不得随意对客户进行承诺。
10.保守本部门及公司的商业秘密。
11.配合其他处室的有关工作。
12.完成部门领导下达的其他临时性任务。
1.负责部门主管业务支持(表格数据的处理汇总,行动方案的策划)
2.负责上传下达工作
3.负责其它行政支持
岗位要求:
1、大专以上学历,专业不限,熟练掌握计算机操作、打字、office办公软件等基本技能;较强的文字处理、图片处理和美化;
2、沟通表达能力和组织能力;
3、心态务实,责任心强,稳定性好,有服务意识,善于学习,团队合作性好,最好有从事质量管理领域的文员或助理工作经验。 工作内容:
1.负责部门主管业务支持(表格数据的处理汇总,行动方案的策划)
2.负责上传下达工作
3.负责其它行政支持
岗位要求:
1、大专以上学历,专业不限,熟练掌握计算机操作、打字、office办公软件等基本技能;较强的文字处理、图片处理和美化;
2、沟通表达能力和组织能力;
3、心态务实,责任心强,稳定性好,有服务意识,善于学习,团队合作性好,最好有从事质量管理领域的文员或助理工作经验。
急招销售代表业务员销售经理 业务主管 销售主管 苏州中安诺联环境技术服务有限公司 苏州中安诺联环境技术服务有限公司,中安诺联 1、1年以上技术服务性销售经验,销售工作以开拓市场为主
2、大专以上,本科为佳,
3,应届毕业可考虑培训上岗
4、待遇面谈
工作职责:
1、负责公司业务开发。通过网销、电销开发和积累客户
2、负责市场的调查、和研究;
3、晋升空间大,公司正处出发展中,全国各地分公司需要管理者
1. 负责对公司各类业务项目进行管理,以保证项目的顺利开展;
2. 负责综合考虑业务发展目标,与保险公司及品牌经理沟通,协调整合车贷资源、汽车增值服务及理赔服务等资源,以品牌为依托,设计规划差异化产品解决方案,保证公司品牌的影响力;
3. 配合品牌车险差异化解决方案,配套设计推广流程和实施方案,并与品牌经理配合,推动跟进上线,使公司业务得到推广;
4. 协调保险公司总、分机构的业务落地;
5. 完成公司交办的其他工作,以保证工作正常有序进行。
任职资格/岗位要求
1. 本科以上学历,保险相关专业优先考虑;
2. 3年以上相关工作经验;
3. 了解熟悉保险公司业务流程;
4. 具备良好的沟通、协调、应变能力、思维敏捷;
5. 有保险从业经验;
6. 身心健康,能适应高强度沟通工作。
1. 负责公司代理商、加盟商的日常督导管理工作,包括提供咨询,接收投诉、业务答疑以及其他需求。
2. 负责代理商、加盟商开业、营销与推广活动的指导及工作进程管理;
3. 负责建立健全相关业务的标准化、体系化,提高和加强客户端服务体系的满意度;
4. 上级交办的其他事宜。
岗位要求:
1. 本科以上学历,3年以上客户服务或招商管理经验。
2. 客户关怀、责任心,持之以恒,逻辑性,有亲和力,具有很强的判断与决策能力;能独立处理紧急问题。
3. 具有较强的沟通协调能力、语言表达能力,团队合作精神,能承受一定的工作压力。
职位描述:
1、集团类客户的关系维护;
2、业务办理统计;
3、业务经理安排的其他事情;
五官端正,有驾照,电脑熟练,对服务性行业感兴趣,具有较强的沟通协调能力、团队协作意识与责任感。有销售工作经历或相关行业工作经验者优先。
一.负责本区域加盟店的招商.
二.负责本区域加盟店的服务.
三.欢迎相邻城市人士加入.
四.有珠宝婚纱摄影工作经验者优先.
工作职责:
1、负责药店进、销、存分销等流向数据的提取及药店连锁门店纯销数据的分析;
2、负责对所辖药店门店的日常产品销售和知识培训,政策宣讲;
3、负责所辖药店门店终端基础工作,管理强势终端的基础工作(产品陈列、终端包装、价格维护 );
4、负责所辖药店的销售提升相关工作。
任职资格:
1、性别不限,年龄在22--45岁之间
2、大专及以上学历。
3、1年以上医药保健品行业市场销售从业经验,有一定的otc连锁业务推动管理经验
工作职责:
1、负责公司企业会员、互联网产品新老客户开发与销售,完成公司下达的销售任务;
2、通过各种媒介,寻找潜在客户及维护长期客户,及时准确地了解客户信息,把握客户需求,共同制订客户跟进方案;
3、跟进潜在客户,提高销售效率,实现销售机会到销售产能的最大转化;
4、预约并拜访客户,为客户现场提供专业产品演示和解决方案,积极提升客户体验;
5、分析市场和行业发展信息,为销售部门提出建设性的市场拓展方案;
6、积极接待客户预约上门体验,并展现出良好的职业素质和形象;
7、有效进行客户关系维护发展,提升客户满意度,建立长期共赢的客户合作关系;
8、与客户进行良好的联络沟通,开展商务洽谈等新客户开发和业务开拓工作,签订订单,回收相关服务款项。
任职资格:
1、大专及以上学历,对销售管理类工作有浓厚兴趣;
2、专业不限,市场营销、企业管理、经济管理类或汽车相关专业相关专业优先;
3、熟练使用office办公软件,如word、excel、ppt等;
4、具备强烈的成就动机、良好的客户服务意识和抗压能力;
5、乐观外向、乐于与人交往,具备良好的语言表达、人际沟通能力;
6、有大型互联网公司、电子商务相关工作经验者优先考虑。
急招销售代表业务员销售经理 业务主管 销售主管 苏州中安诺联环境技术服务有限公司 苏州中安诺联环境技术服务有限公司,中安诺联 1、1年以上技术服务性销售经验,销售工作以开拓市场为主
2、大专以上,本科为佳,
3,应届毕业可考虑培训上岗
4、待遇面谈
工作职责:
1、负责公司业务开发。通过网销、电销开发和积累客户
2、负责市场的调查、和研究;
3、晋升空间大,公司正处出发展中,全国各地分公司需要管理者
岗位职责:
1、按照客户要求执行rpo流程
2、负责人员的邀约、到面及相关工作
3、接受领导的临时任务安排
任职资格:
1、有rpo执行相关工作经验
2、热爱与人交流、有良好得沟通能力
3、逻辑思维清晰、能承受一定的工作压力
岗位职责:
1、大专及以上学历,年龄性别不限,热爱营销工作;
2、具有与客户良好的沟通、协调能力,对市场定位准确,熟悉展览市场,具有较强的社交和业务开拓能力;
3、思想敏捷、勤奋好学,积极认真的工作态度,无不良职业记录及不良生活习惯;
4、良好的团队合作精神,良好的职业道德及文化修养、能吃苦耐劳,有责任感;
5、性格开朗、责任心强、敢于挑战,对营销工作充满了激情并能承受工作压力;
6、良好的沟通技巧和语言表达能力;独立开发客户的能力;
7、熟练使用word、excel等办公软件;
8、从事过展览营销工作一年以上、英语四级以上者优先考虑。
9、办公室工作、偶尔出差。
10、从事国际展览或者国内展览工作都可在公司选择。
招投标业务员 海力控股集团有限公司 海力控股集团有限公司,海力 1.工民建相关专业 ;
2.从事招投标,制标工作;
3.能够服从公司安排出差;
4.会做资料,
5.工作经验2年以上。
岗位职责:
1、负责公司葡萄酒产品的销售及推广;根据市场营销计划,完成部门销售指标;
2、积极开拓新市场,发展和维护新的客户;增加产品销售范围;
3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;制定销售计划和销售策略;
4、做好拜访行程计划;跟进客户的用酒情况;
5、积极完成上级交代的任务,配合公司领导开展日常工作。
任职条件:
1、中专以上学历;年龄20-35岁;红酒、葡萄酒市场营销等相关专业优先;
2、1年以上酒水销售相关工作经验,能独立开发新客户,并有一定的客户资源;
3、对葡萄酒行业有一定了解或者对该行业有浓厚的兴趣;
4、有团队协作精神,有责任心,能承受较大的工作压力,善于挑战;
5、完成上级领导交给的其他工作任务。
1.承担所负责的招标项目的标书编写和发放、组织评标、发布中标通知及招标文件归档工作。
2.承担所负责的项目的款项回收工作。
3.承担客户交办的相关其他工作。
4.完成领导临时交办的任务。
工作职责:
1、负责公司企业会员、互联网产品新老客户开发与销售,完成公司下达的销售任务;
2、通过各种媒介,寻找潜在客户及维护长期客户,及时准确地了解客户信息,把握客户需求,共同制订客户跟进方案;
3、跟进潜在客户,提高销售效率,实现销售机会到销售产能的最大转化;
4、预约并拜访客户,为客户现场提供专业产品演示和解决方案,积极提升客户体验;
5、分析市场和行业发展信息,为销售部门提出建设性的市场拓展方案;
6、积极接待客户预约上门体验,并展现出良好的职业素质和形象;
7、有效进行客户关系维护发展,提升客户满意度,建立长期共赢的客户合作关系;
8、与客户进行良好的联络沟通,开展商务洽谈等新客户开发和业务开拓工作,签订订单,回收相关服务款项。
任职资格:
1、大专及以上学历,对销售管理类工作有浓厚兴趣;
2、专业不限,市场营销、企业管理、经济管理类或汽车相关专业相关专业优先;
3、熟练使用office办公软件,如word、excel、ppt等;
4、具备强烈的成就动机、良好的客户服务意识和抗压能力;
5、乐观外向、乐于与人交往,具备良好的语言表达、人际沟通能力;
6、有大型互联网公司、电子商务相关工作经验者优先考虑。
岗位职责:
1、负责协助区域经理开展工作,达成招商计划
2、通过对客户的拜访与沟通,维持客户与公司的良好的相互信任的合作关系
3、辅助上级招商经理进行对特定领域的新客户群体进行信息收集与初步沟通,取得新客户对公司的认知,并提高新客户对公司所经营产品与解决方案的认可度。
职位要求:
1、具备踏实肯学的工作态度,良好的沟通及公关能力;
2、较强的观察力和应变能力,良好的独立工作能力和人际沟通技能;
3、做事积极主动,有强烈的责任感和团队合作精神;
4、愿意承担工作压力及接受挑战;